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2014安徽蕭縣農(nóng)信社春季招聘公告(大學(xué)生村官)

時(shí)間:2014-07-20 21:02來源:未知 點(diǎn)擊:
安徽農(nóng)信社考試招聘網(wǎng)(emg10m4.cn二零一四年蕭縣農(nóng)信社春季招聘公告公布如下:

根據(jù)安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社《關(guān)于全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)2014年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)秘【2014】19號)文件精神,蕭縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社面向大學(xué)生村官定向招聘員工2名。

一、招聘條件
1、招聘對象為全省統(tǒng)一選聘到村任職滿3年(含2011年選聘的大學(xué)生村官)、年度(聘期)考核為稱職及以上等次的大學(xué)生村官,報(bào)名時(shí)可不受地域限制;
2、普通高等院校統(tǒng)招的大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生),專業(yè)不限;
3、熱愛農(nóng)村工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力;
4、品行良好、身體健康,遵紀(jì)守法,無不良記錄;
5、對聘期期滿、考核為優(yōu)秀等次或獲得縣、市級以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的大學(xué)生村官,同等條件下優(yōu)先錄用。

二、招聘流程
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:即日起至2014年3月8日止。
報(bào)名地點(diǎn):蕭縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社人力資源部。
聯(lián)系人:賈曉紅 王莉
聯(lián)系電話:0557-5022329 13965359918、15385735920
報(bào)名資料:報(bào)名時(shí)請攜帶本人畢業(yè)證、大學(xué)生村官服務(wù)證書、第二代身份證原件及復(fù)印件,報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場采像,并需據(jù)實(shí)填寫《安徽省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)招聘員工報(bào)名表》,沒有資料或者資料不齊者一律不得報(bào)名,考務(wù)費(fèi)100元(考務(wù)費(fèi)不退)。

2.資格審查與考核。
蕭縣選聘辦協(xié)助蕭縣聯(lián)社對報(bào)名人員的學(xué)歷條件、任職資格、考核結(jié)果和報(bào)名信息等進(jìn)行全面審查審核??己酥攸c(diǎn)是大學(xué)生村官在村任職工作表現(xiàn)、工作責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力等方面。

3.筆試與面試
審核通過后,由省聯(lián)社統(tǒng)一組織筆試(具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知),蕭縣聯(lián)社按照1:1.5的比例確定參加面試人員,自行組織面試。面試結(jié)束后,按照筆試成績與面試成績各占50%計(jì)算綜合成績,并以1:1的比例從高分到低分確定擬錄用人員(如果綜合成績較差且報(bào)考人數(shù)較少,蕭縣聯(lián)社可不予錄用)。
筆試內(nèi)容主要以經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識、公告知識和農(nóng)村工作實(shí)務(wù)。

4.體檢和公示。
按照安徽省農(nóng)村信用社聯(lián)合社《關(guān)于全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)2014年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)秘【2014】19號)文件中的相關(guān)規(guī)定,由蕭縣聯(lián)社對擬錄用人員進(jìn)行體檢、公示。

5.崗前培訓(xùn)。對公示無異議的村官,由省聯(lián)社統(tǒng)一組織對其進(jìn)行為期10天以上的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)的主要內(nèi)容是現(xiàn)代農(nóng)村金融禮儀、金融企業(yè)文化、銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程、規(guī)章制度、法律法規(guī)等,培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試、考核,對考試、考核合格的村官,由蕭縣聯(lián)社正式申報(bào)辦理錄用手續(xù)(考試或考核不合格村官取消其錄用資格)。

6.辦理錄用手續(xù)。

對擬錄用的人員,正式行文上報(bào)省聯(lián)社核批,經(jīng)省聯(lián)社批準(zhǔn)后辦理正式錄用手續(xù)。同事,省聯(lián)社及時(shí)講錄用結(jié)果報(bào)省選聘辦。

三、用工形式及相關(guān)待遇
正式錄用人員屬于合同制員工,按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,蕭縣聯(lián)社與其簽訂勞動(dòng)合同,享受同等待遇,再熟悉金融業(yè)務(wù)和管理后,逐步培養(yǎng)為基礎(chǔ)社負(fù)責(zé)人的后備力量。

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