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2022年安徽農(nóng)村商業(yè)銀行春季社會招聘公告匯總
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2022年相山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園污水處理廠公開招聘25人公告

時間:2022-04-07來源:未知 點擊:
  2022年相山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園污水處理廠公開招聘25人公告
  相山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園污水處理廠是淮北鳳凰山實業(yè)集團(簡稱“相山區(qū)建投”)全資子公司。因企業(yè)工作的需求,需面向社會招聘工作人員25名(詳見人員招聘崗位明細表)。具體工作委托淮北市廣納人力資源有限責(zé)任公司承辦。
  一、招聘原則和程序
  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取發(fā)布招聘公告、報名與資格初審、面試、資格復(fù)審、考察、體檢與聘用等程序進行。
  二、招聘崗位、人數(shù)

崗位

需求

人數(shù)

任職資格

薪資待遇

廠長

1

本科以上相關(guān)專業(yè),污水處理行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗、
有工業(yè)水管理經(jīng)驗3年以上熟悉環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)。擔(dān)任過污水廠高管的人員優(yōu)先。

8000-12000

出納

1

大專學(xué)歷及以上相關(guān)專業(yè),3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗。

3000-4000

辦公室

1

大專學(xué)歷以上相關(guān)專業(yè),3年以上辦公室工作經(jīng)驗 。

3000-4000

生產(chǎn)

經(jīng)理

1

??茖W(xué)歷以上相關(guān)專業(yè),污水處理行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,熟悉工業(yè)廢水處理工藝流程等優(yōu)先。

5500-6500

工藝

工程師

1

本科學(xué)歷及以上相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗,熟悉污水處理工藝優(yōu)先。

5000-6000

電氣

工程師

1

本科學(xué)歷及以上相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗,熟悉電氣設(shè)備性能及維修優(yōu)先。

5000-6000

設(shè)備

工程師

1

本科學(xué)歷及以上相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗,熟悉機械設(shè)備性能及維修優(yōu)先。

5000-6000

化驗室

3

??茖W(xué)歷及以上,5年以上工作經(jīng)驗,污水處理行業(yè)化驗經(jīng)驗或檢測行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

3500-4500

中控室

4

??茖W(xué)歷及以上,5年以上工作經(jīng)驗,有污水處理廠工作經(jīng)驗、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,工作認真負責(zé)。

3500-4500

綜合處理工段

4

高中學(xué)歷及以上 ,2年以上工作經(jīng)驗,有污水處理廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,工作認真負責(zé)。

3500-4500

預(yù)處理

1

高中學(xué)歷及以上,2年以上工作經(jīng)驗,有污水處理廠工作經(jīng)驗優(yōu)先,工作認真負責(zé)。

3500-4500

機修

3

高中以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,有焊工證等優(yōu)先。

3500-4500

污泥壓榨工段

2

高中以上學(xué)歷 ,有經(jīng)驗者、吃苦耐勞優(yōu)先。

3500-4500

電工

1

高中以上學(xué)歷,有電工證或高壓進網(wǎng)作業(yè)證,從事本專業(yè)3年以上工作經(jīng)驗

3500-4500

合計

25人

  三、招聘條件及崗位要求
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)具有國家承認的相應(yīng)學(xué)歷;
  (三)具有履行崗位職責(zé)所必須的理論知識和業(yè)務(wù)水平,有良好的履職記錄、職業(yè)素養(yǎng)及責(zé)任心,工作業(yè)績突出;具備良好的心理素質(zhì),身體健康。
  有下列情形之一的,不得報考:
  1.現(xiàn)役軍人;
  2.經(jīng)黨委、政府相關(guān)部門認定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
  3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  4.法律規(guī)定不得參加報考情形的其他人員。
  四、招考程序
  招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、試用和聘用等程序?qū)嵤?/div>
  (一)報名
  本次招考采取網(wǎng)上報名,即以郵箱投遞報名信息表(詳見附件一)、簡歷及相關(guān)材料掃描件的方式進行
  1.報名時間: 2022年4月2日至2022年4月11日止
  2.報名方式:本次報名工作采取網(wǎng)絡(luò)報名每人限報1個職位,報名人員公告中下載附件:《應(yīng)聘人員報名表》與《新型冠狀病毒感染初篩問卷》;填寫后與以下材料統(tǒng)一保存在一個壓縮包內(nèi)發(fā)送至官方招聘郵箱:fhssyjtyxgs@163.com,郵件名稱:應(yīng)聘公司+應(yīng)聘職位+姓名。
  3.報名提供材料:
  (1)應(yīng)聘人員報名表、新型冠狀病毒感染初篩問卷;
  (2)個人詳細簡歷;
  (3)身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱、資格證書掃描件;
  (4)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表掃描件或照片;
  (5)培訓(xùn)、獲獎、取得重大工作成果等證書掃描件或照片;
  (6)相關(guān)工作業(yè)績報告;
  (7)近期同底2寸免冠彩色照片1張。
  4.注意事項:
  (1)應(yīng)聘者只能報考一個崗位,需準(zhǔn)確、完整填寫報名信息表相關(guān)信息,保證信息真實、準(zhǔn)確,如與事實不符,公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
  (2)我公司承諾對應(yīng)聘者資料予以保密,資料不予退還,敬請諒解。
  (二)資格審查
  由淮北廣納人力資源公司負責(zé)資格審查工作,并將招考資格審查工作貫穿于招聘全過程,資格審查工作完成后確定考試人員名單。報考人員提供的信息和相關(guān)材料必須真實有效,凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。
  五、面試
  1、篩選合格人員進行半結(jié)構(gòu)化面試,主要測評報考人員的組織協(xié)調(diào)能力、溝通應(yīng)變能力、專業(yè)水平以及崗位匹配程度。
  2、面試時間及地點將提前通過電話、短信等方式告知應(yīng)聘人員。
  3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  4、面試滿分為100分,成績當(dāng)場評定、當(dāng)場宣布。面試成績須達到70分及以上方可進入下一程序
  六、辦理用工手續(xù)
  錄用人員一律實行勞務(wù)派遣,派遣至用人單位工作,由用人單位與錄用人員簽訂合同,工資由用人單位發(fā)放,勞動合同期限為一年,試用期三個月。期滿根據(jù)公司需要,可續(xù)簽或解除勞動合同。擬聘用人員要服從工作安排和崗位調(diào)整。
  七、工資、福利待遇
  錄用人員采取協(xié)議工資,含五險。
  八、咨詢電話: 13905610027 周女士
  附件:

 

2022安徽事業(yè)單位備考群:261706301

 

公務(wù)員二維碼

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