2022年安徽蕪湖三山區(qū)保定街道村(社區(qū))后備干部招聘公告
為加強基層干部人才隊伍建設，進一步拓寬保定街道村（社區(qū)）干部選拔渠道，培養(yǎng)和打造數(shù)量足、素質(zhì)高、結構優(yōu)的村（社區(qū)）干部隊伍，經(jīng)保定街道黨工委研究，決定面向社會公開招聘村（社區(qū)）后備干部，以優(yōu)化村級干部隊伍、建立后備干部人才庫?，F(xiàn)就招聘工作公告如下：
一、招聘崗位數(shù)
本次招聘根據(jù)街道各村（社區(qū)）“兩委”干部空編情況，擬拿出7個后備干部崗位。確認報考人數(shù)與職位錄用計劃數(shù)的比例達不到3:1的，按四舍五入核減招聘崗位數(shù)；如確需核減招聘崗位數(shù)的，另行公告。
二、招聘條件
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符合條件和崗位要求，戶籍為三山經(jīng)開區(qū)或三山經(jīng)開區(qū)常住人口。
?。ǘ﹫罂既藛T應同時具備下列條件：
1．遵守憲法和法律，品行端正，作風正派；
2．熱愛村（社區(qū)）工作，思想政治素質(zhì)好，吃苦耐勞，具有扎根基層、服務群眾的愿望，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關業(yè)務知識；
3．具有大專及以上學歷，并熟悉電腦等基本操作，其中退役軍人學歷可放寬至高中（中專）學歷；
4．年齡在35周歲以下（1986年4月1日后出生），退役軍人年齡可放寬至40周歲以下；
5．身體健康，能適應村（社區(qū)）工作要求。體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。
?。ㄈ┮韵氯藛T不屬于招聘范圍：
1．曾受過黨紀、政紀處分的人員；
2．正在接受紀律審查的人員；
3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；
4．曾因犯罪受過刑事處罰的或因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的人員；
5．曾有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員；
6．現(xiàn)役軍人及在讀非應屆畢業(yè)生；
7．法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、招聘方式
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則和“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;標準，采取筆試與面試相結合的方式進行招聘。
四、招聘流程
?。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動（5月7日-5月15日）
在相關媒體、保定街道和村（社區(qū)）公告欄進行公開發(fā)布招聘信息，將招聘的范圍、條件、程序等向社會公布，各村（社區(qū)）、街道機關廣泛宣傳發(fā)動。
?。ǘ┚€下報名（5月16日-5月20日）
考生須持本人戶口簿或常住人口證明、身份證、畢業(yè)證相關材料原件和復印件各1份，48小時內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性紙質(zhì)版證明、健康承諾書、報名表1份（在同心保定公眾號公告中自行下載），近期2寸同底免冠照片2張，以及黨員身份、退役軍人證明、立功受獎證明等。現(xiàn)場核對無誤后，退還原件留存復印件。
報名時間：上午：09:00-11:30，
下午：14:00-16:30。
報名地址：保定街道辦事處A-105辦公室。
聯(lián)系電話：0553-2612681。
?。ㄈ┵Y格審查（5月23日-5月25日）
保定街道招聘村（社區(qū)）后備干部工作領導組根據(jù)報考條件對報名人員進行資格審查。
?。ㄋ模╊I取準考證（5月26日-5月27日）
通過資格審查的考生，領取準考證等相關憑證。
領取地址：保定街道辦事處A-105辦公室；
領取時間：9:00-11:30，14:00-16:30；
聯(lián)系電話：0553-2612681；
?。ㄎ澹┕P試（5月28日下午）
1．考生須攜帶準考證、身份證、48小時內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性紙質(zhì)版證明進入考場?？荚嚂r間及考場地點詳見準考證。
3．考生須按準考證上確定的時間和地點參加考試，提前15分鐘進場，開考15分鐘后不得進入考場，視為放棄。
4．筆試加分政策：
?。?）中共黨員加3分，中共預備黨員加1分；
?。?）兵齡按每一周年0.5分計，不足一周年的計為一周年；
?。?）榮立一、二、三等功的，依次加8、5、3分；
?。?）近三年（2019年1月至今）榮獲國家、省、市、區(qū)級政府或黨委榮譽的，依次加8、5、3、1分。
相關加分材料線下報名時一并提供。
?。┟嬖嚕?月上旬）
1、面試人選根據(jù)實際招聘崗位數(shù)，在同職位達線人員中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如筆試成績相同者，一并確定為面試人選。
2、面試由保定街道招聘村（社區(qū)）后備干部工作領導組統(tǒng)一組織，面試工作的具體事宜另行確定并通知。面試滿分為100分。
3、提前30分鐘進場；面試開始后不得進場，視為放棄。
?。ㄆ撸┕汲煽儯?月上旬）
面試結束后，按照筆試成績面試（含加分）成績各占50%加權計算考試綜合成績，具體計算方法為：考試綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%?？荚嚲C合成績將在保定街道辦事處公示欄、保定街道先鋒網(wǎng)、同心保定微信公眾號等發(fā)布公示。
?。ò耍┛疾祗w檢（6月中旬）
考察人選根據(jù)實際崗位招錄數(shù)，按綜合成績從高到低等額確定，綜合成績相同的，一并進入考察。
考察內(nèi)容主要了解考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)等?？己藢ο笥羞`法違紀劣跡或受到過黨紀、政紀處分等問題的，一經(jīng)查實，概不錄用。體檢時間、地點將另行通知。體檢在指定的醫(yī)院進行。
因考察或體檢原因出現(xiàn)崗位空缺的，按考試綜合成績依次遞補，仍須進行考察及體檢。
?。ň牛┕久麊危?月中旬）
按照規(guī)定程序和標準綜合考慮考試成績、考察和體檢合格情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，同等條件下，復員退伍軍人、中共黨員、有基層工作經(jīng)驗者優(yōu)先。擬聘用人員名單將在保定街道辦事處公示欄、保定街道先鋒網(wǎng)等進行為期5個工作日的公示，接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督。
?。ㄊ徟浻茫?月下旬）
公示結束無異議后，擬聘用人員根據(jù)筆試、面試、體檢及考察情況，經(jīng)街道黨工委研究同意后，根據(jù)回避、專業(yè)優(yōu)先等原則統(tǒng)一分配崗位。
五、聘用人員的管理
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新錄用為村（社區(qū)）后備干部人員的試用期為3個月。
?。ǘ┫嚓P待遇
1．試用期內(nèi)享受基本工資待遇（3040元/月，無其他待遇）。試用期滿經(jīng)考核合格的，簽訂合同，享受村（社區(qū)）兩委干部待遇（基本工資、學歷補貼、職稱補貼、兵齡補貼、年度績效獎金等），購買“五險”，滿一年后購買公積金。
2．任后備干部期間，設立“導師制”，結合分配工作在村（社區(qū)）或機關指定導師，幫助其本人盡快適應基層工作。
3．工作需要和實際情況且考核合格的，經(jīng)審批后可轉入村（社區(qū)）“兩委”干部編制；也可根據(jù)工作需要，在街道機關、村（社區(qū)）間輪崗交流使用，全面提升個人綜合素質(zhì)。
六、紀律要求
招聘過程中，有違反有關規(guī)定或弄虛作假等行為的，一經(jīng)查實，立即取消報名資格或聘用資格，并嚴肅追究相關人員責任。
七、其它
本實施方案由保定街道招聘村（社區(qū)）后備干部工作領導組負責解釋。
2022安徽事業(yè)單位備考群：261706301
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