為加強我市醫(yī)療隊伍建設，適應經濟社會發(fā)展要求，滿足市直屬公立醫(yī)院對急需緊缺人才的需求，按照中共中央組織部 人力資源和社會保障部《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》精神，決定開展2022年上半年校園招聘（合肥站）工作，為保證招聘工作順利進行，現(xiàn)公告如下：
一、單位簡介
淮北市婦幼保健院是淮北市衛(wèi)生健康委直屬的三級婦幼保健機構，承擔全市婦幼健康公共衛(wèi)生和臨床診療任務。醫(yī)院總建筑面積5.14萬㎡，現(xiàn)有在職職工578人，其中專業(yè)技術人員529人，中高級職稱276人，淮北市名醫(yī) 6人、淮北市優(yōu)秀中青年中醫(yī)1人、安徽省勞模工作室2個。醫(yī)院設有孕產保健部、兒童保健部、婦女保健部及新生兒科、兒科、產科、婦科、內科、外科、男科、中醫(yī)科、生殖中心、NICU等臨床保健科室。擁有CT、四維彩超等一批現(xiàn)代化的大型醫(yī)療設備，內設淮北市超聲中心、淮北市病理診斷中心、淮北市產前篩查和產前診斷中心、淮北市高危孕產婦和新生兒救治中心。近年來，醫(yī)院分別榮獲“國家節(jié)約型公共機構示范單位”、國家“人文創(chuàng)新醫(yī)院”、“安徽省先進基層黨組織”等榮譽稱號。
二、招聘人員類別及條件
此次校園招聘面向全國范圍內符合招聘條件的人員。
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護中國共產黨的領導，具有正確的政治方向和立場，有良好的思想素質和職業(yè)道德，無違規(guī)違紀等不良記錄；
4.身體健康，適應崗位要求的身體條件；
5.崗位所需的專業(yè)知識或技能；
6.原則上為應屆高校畢業(yè)生。（應屆畢業(yè)生：1.納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生；2.國家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(國家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生；3.普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復學畢業(yè))2年內未就業(yè)的退役士兵；4.2022年1月1日后取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的，以及2020年1月1日后取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證、未落實工作單位的留學回國人員；5.按照國家衛(wèi)健委等四部委《關于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號）精神，“面向社會招收的普通高校應屆畢業(yè)生培訓對象培訓合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面，按當年應屆畢業(yè)生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待”；6.其他按規(guī)定可享受應屆畢業(yè)生相關政策的人員。）
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(責任編輯：emg10m4.cn)
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.曾在事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
?。ㄈ┢渌麠l件及要求
2022年畢業(yè)的應聘人員應于2022年7月31日前取得崗位所需的相應資質(包括畢業(yè)證書及資格證書等）。
三、招聘計劃
淮北市婦幼保健院5人。（崗位設置見附件）
四、招聘程序
本次招聘通過現(xiàn)場報名及面試方式，擇優(yōu)選拔，面試以結構化方式進行，主要考察報考者業(yè)務知識、綜合素質及適應所報考崗位工作能力等情況。經面試合格者，當場簽訂擬聘用合同。
1.報名時間及地點：2022年5月27日上午8:30至11:00，地點：安徽飯店江淮廳（合肥市梅山路18號）。報名時間根據(jù)疫情防控形勢及時調整，請密切關注。
2.面試地點及時間：2022年5月27日下午（具體時間、地點另行通知）。
3.面試人員崗位比例：原則上本科報考人數(shù)和招聘崗位不低于3：1，碩士研究生報考人數(shù)和招聘崗位不低于2：1方能開考。報考人數(shù)不足達不到開考比例的，招聘崗位適當縮減。如報考B類崗位人數(shù)達不到開考比例，經市衛(wèi)生健康委和市人社局組成的校園招聘工作領導小組同意后，可放寬崗位比例。
4.實際參加面試少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達到70分及以上或當天同一考場實際參加專業(yè)測試人員的平均分，方可進入體檢與考察環(huán)節(jié)。
其他要求：面試人員攜帶本人身份證原件參加面試。2022年畢業(yè)的應聘人員提供前三學年各科目考試成績（紙質版）。其他人員提供崗位要求的資質證明材料。
五、簽訂協(xié)議書
面試結束后，將按照面試成績從高到低的順序確定進入體檢和考察的人選，因自動放棄等原因產生人選空缺的，按同崗位面試成績由高到低依次等額遞補?，F(xiàn)場與其簽訂《擬聘協(xié)議書》，按照相關程序簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
六、體檢考察
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員面試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。
七、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員，淮北市人力資源和社會保障局網、淮北市衛(wèi)生健康委網、用人單位網公示7天。
八、聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
九、有關事宜
本《公告》由市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組負責全程監(jiān)督公開招聘工作。
本次招聘資格審查工作貫穿整個招聘過程，資格審查可在任何一個環(huán)節(jié)進行，凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，考生承擔由此產生的一切后果。
本次招聘政策及筆試、專業(yè)測試、考察、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登陸淮北市人力資源和社會保障局網、淮北市衛(wèi)生健康委網、淮北市婦幼保健院官網查詢、查閱。
考務咨詢電話：0561-3116843（市婦幼保健院組織人事科）
政策咨詢電話：0561-3119611（市衛(wèi)生健康委人事科教科）
0561-3198926（市人社局事業(yè)單位人事管理科）
監(jiān)督舉報電話：0561-3119593(市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組)
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
十、福利待遇
聘用人員按照省編辦等5部門印發(fā)皖編辦〔2017〕59號、淮編辦等5部門印發(fā)淮編辦〔2018〕43號文件精神，符合擇優(yōu)納入周轉池編制條件的醫(yī)藥類專業(yè)技術人員，按批次、程序納入周轉池編制管理。
特此公告。
淮北市婦幼保健院
附件1：
淮北市婦幼保健院2022年校園招聘專業(yè)技術人員
崗位表（合肥）
|
類別 |
用人單位名稱 |
崗位代碼 |
招聘人數(shù) |
招聘條件 |
用人科室 |
備注 |
||||
|
專業(yè) |
學歷 |
學位 |
年齡 |
其他 |
||||||
|
C類 |
淮北市婦幼保健院 |
C0301 |
3 |
臨床醫(yī)學 |
本科及以上 |
學士及以上 |
28周歲及以下 |
|||
|
B類 |
淮北市婦幼保健院 |
B0301 |
2 |
中醫(yī)學 |
本科及以上 |
學士及以上 |
28周歲及以下 |
近兩年招聘中未招聘到符合條件人員 |
||
附件2：淮北市婦幼保健院2022年招聘工作群
2022安徽事業(yè)單位備考群：261706301
(責任編輯：emg10m4.cn)
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