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2023屆安徽蚌埠市教育局所屬事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才“校園招聘”公告

時(shí)間:2022-11-03來源:未知 點(diǎn)擊:
  2023屆安徽蚌埠市教育局所屬事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才“校園招聘”公告
  為深入實(shí)施人才強(qiáng)教戰(zhàn)略,滿足我市教育緊缺人才需求,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)和《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市委編委批準(zhǔn),報(bào)市人力資源和社會保障局備案,蚌埠市教育局將開展2023屆緊缺專業(yè)人才“校園招聘”工作,招聘緊缺專業(yè)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(事業(yè)編制),現(xiàn)就招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
  二、招聘組織
  本次招聘工作由市教育局牽頭組織,市教育局局屬4所學(xué)校具體實(shí)施,市委組織部、市委編辦、市人社局參與指導(dǎo)。

招聘

單位

蚌埠

第一中學(xué)

蚌埠

第二中學(xué)

蚌埠

第三中學(xué)

蚌埠

第四中學(xué)

招聘

崗位數(shù)

6人

4人

12人

4人

  三、招聘人數(shù)及崗位(具體招聘學(xué)科崗位情況見附件)
  四、招聘條件
  (一)報(bào)考人員必須具備下列基本條件:
  1.具有中華人民共和國國籍;
  2.熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無不良行為記錄;
  3.具有招聘專業(yè)對應(yīng)的普通高中教師資格證;或已經(jīng)參加全國中小學(xué)教師資格考試(筆試)且成績合格,并在2023年8月31日前取得招聘崗位對應(yīng)的教師資格證書,否則取消聘用資格;
  4.符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;
  5.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;
  6.學(xué)歷要求(符合下列條件之一):
 ?。?)教育部直屬師范院校(含北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)等)本科及以上學(xué)歷2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生(學(xué)歷、專業(yè)條件符合招聘單位的相關(guān)要求);
 ?。?)“雙一流”建設(shè)高?;蛟?ldquo;985”“211”高校本科及以上學(xué)歷2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生(學(xué)歷、專業(yè)條件符合招聘單位的相關(guān)要求);
 ?。?)物理專業(yè)招聘崗位為“一本”師范大學(xué)本科及以上學(xué)歷2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生;其他崗位為“一本”師范大學(xué)研究生學(xué)歷2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生。(學(xué)歷、專業(yè)條件符合招聘單位的相關(guān)要求)
  7.本科學(xué)歷要求年齡25周歲以下(1996年11月(含)以后出生,研究生學(xué)歷要求年齡在30周歲以下(1991年11月(含)以后出生)。
  (二)有下列情形之一的人員,不得參加公開招聘:
  1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接收紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的人員;
  4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
  5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
  報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情況的崗位。
  五、招聘程序及辦法
  招聘工作按照公開發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名、審查應(yīng)聘人員資格條件、組織面試、簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議、體檢與考察、公示、按規(guī)定報(bào)批和簽訂事業(yè)單位聘用合同(事業(yè)編制)等相關(guān)程序依次進(jìn)行。
  (一)公開發(fā)布招聘信息
  公開招聘信息主要通過以下渠道公布:
  1.蚌埠第一中學(xué)、蚌埠第二中學(xué)、蚌埠第三中學(xué)、蚌埠第四中學(xué)等4家招聘單位官網(wǎng)及微信公眾號;
  2.蚌埠市人力資源和社會保障局、蚌埠市教育局官網(wǎng)及微信公眾號、教育局微博;
  3.北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、安徽師范大學(xué)等校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站。
  (二)受理報(bào)名與審查應(yīng)聘人員資格條件
  1.網(wǎng)上受理報(bào)名及資格審核
  應(yīng)聘人員于2022年11月10-16日進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名要填寫《蚌埠市教育局校園招聘教師資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格),并使用同一有效居民身份證參加面試。應(yīng)聘人員將個(gè)人求職簡歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績單以及資格審核的有關(guān)材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表、本人近期正面免冠同版二寸彩色照片等)進(jìn)行掃描,通過電子郵件發(fā)送到招聘單位人事部門郵箱(具體見附件),郵件名請注明報(bào)考人畢業(yè)院校、報(bào)考崗位、姓名。
  網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過后,由市教育局出具審核合格并蓋章的《蚌埠市教育局校園招聘教師資格審查表》,以郵件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱。
  2.招聘現(xiàn)場報(bào)名及資格審核
  蚌埠市教育局將根據(jù)具體崗位需求和網(wǎng)上報(bào)名情況,結(jié)合疫情防控要求,組織赴安徽師范大學(xué)現(xiàn)場接受報(bào)名并進(jìn)行資格審核(如因疫情等特殊因素影響調(diào)整,另行通知)。現(xiàn)場報(bào)名需提供個(gè)人求職簡歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績單,以及本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表等材料,以上所有證件均要求原件及復(fù)印件;本人近期正面免冠同版二寸彩色照片2張,填寫《蚌埠市教育局校園招聘教師資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格),并使用同一有效居民身份證參加面試。
  應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供各種資料,凡弄虛作假、與事實(shí)不符,一經(jīng)查實(shí),在任何環(huán)節(jié)均取消其應(yīng)聘資格。
  (三)組織面試
  凡經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試的組織按照蚌埠市《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號)的文件要求進(jìn)行。
  1.面試時(shí)間及地點(diǎn)
  面試時(shí)間暫定于11月下旬,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
  2.面試形式
  面試采取試講(無生上課)和答辯的形式,面試時(shí)間為15分鐘。面試總分為100分,設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為70分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布。
  待全部面試結(jié)束后,在紀(jì)檢部門監(jiān)督下匯總面試分?jǐn)?shù),根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績,按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定招聘入圍人員名單,若面試成績相同,先后以答辯成績、無生上課成績從高分到低分確定入圍體檢人員名單。入圍人員與招聘學(xué)校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。
  招聘入圍人員進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。體檢、考察不合格或放棄招聘資格的,取消入圍資格,在同一崗位中按成績高低順序依次等額遞補(bǔ)人選,體檢和考察遞補(bǔ)各不超過1次。
  (四)體檢和考察
  1.體檢按照省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規(guī)定執(zhí)行。
  2.考察主要對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面考核。
  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
  (五)公示和聘用
  體檢和考察合格的擬聘用人員名單,在蚌埠市人力資源和社會保障局、蚌埠市教育局官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日,公示后不再遞補(bǔ)。對公示無異議人員,確定為擬聘用人員,待擬聘用人員在2023年8月31日之前取得學(xué)歷和學(xué)位證書、教師資格證書后履行入編手續(xù)(事業(yè)編制)。對不能在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
  新進(jìn)人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定,簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系,聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,試用期考核不合格的,取消聘用。
  六、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策
  按照《蚌埠市引進(jìn)和培養(yǎng)教育人才實(shí)施辦法》,符合事業(yè)單位招聘范圍規(guī)定,引進(jìn)新入職教師,自行租賃住房的,連續(xù)3年分別給予本科、碩士、博士每年1.5萬元、2萬元、3.6萬元住房租賃補(bǔ)貼;在蚌購買首套自住商品房的,分別一次性給予本科、碩士、博士5萬、8萬、20萬元購房補(bǔ)貼。
  七、防疫要求
  本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。招聘工作全程嚴(yán)格按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第九版)》要求執(zhí)行。在招考組織實(shí)施過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對有關(guān)招考工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報(bào)考者理解、支持、配合。
  八、工作紀(jì)律
  按照蚌埠市《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號)的文件要求,對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的,將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評并追究相關(guān)責(zé)任。對違反考試紀(jì)律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。
  提醒:外省高校應(yīng)聘人員憑機(jī)票、火車票等憑證每人一次性發(fā)放500元交通補(bǔ)貼。
  咨詢電話:0552-2044954(蚌埠市教育局人事科)
  監(jiān)督電話:
  0552-3716687(蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢組)
  0552-3125632(蚌埠市人力資源和社會保障局事業(yè)科)

 

2022安徽事業(yè)單位備考群:261706301

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