?。?）本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書等相關(guān)證明材料復(fù)印件；

　?。?）退伍士兵、退役消防員、中共黨員需提交相關(guān)證明材料復(fù)印件；

　?。?）提供本人近期1寸免冠彩色證件照片 2 張；

　　（5）本人簽名確認(rèn)的《報(bào)考誠信承諾書》（附件三，請(qǐng)自行下載填寫并打?。?；

　　5.所有考生每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。

　　6.報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應(yīng)聘資格。

　　7.報(bào)考人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不小于2:1，不足2:1的，相應(yīng)核減調(diào)整招聘計(jì)劃。

　　8.所有報(bào)名資料恕不退還。

　　（二）資格審查

　　1.資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件，是否真實(shí)有效。

　　2.資格審查結(jié)果將在馬鞍山市新華人力資源有限公司微信公眾號(hào)公布。

　　3.資格審查與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，若發(fā)現(xiàn)一切違背招聘的原則及資格等相關(guān)事宜，將一律取消該考生的考試或聘用等資格。

　　（三）面試

　　1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告通知。

　　2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)、知識(shí)面等要素。面試總分為100分，成績(jī)計(jì)算依據(jù)“四舍五入”法，計(jì)算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布，面試成績(jī)?cè)瓌t上不低于60分，若考生低于60分則不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。按照面試成績(jī)從高到低排列，考生面試成績(jī)相同的，現(xiàn)場(chǎng)安排加試。

　　4.面試成績(jī)當(dāng)天在馬鞍山市新華人力資源有限公司微信公眾號(hào)公布。

　?。ㄋ模w檢與考察

　　1.體檢：按照面試成績(jī)從高分到低分順序，以1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生健康委員會(huì)、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問者，自體檢結(jié)果公告之日起3日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求，在收到復(fù)檢通知3日內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格，取消應(yīng)聘資格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行解決。

　　2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）等，被考察人員須提供《無犯罪記錄證明》。

　　3.因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　4.體檢與考察工作由馬鞍山市新華人力資源有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　?。ㄎ澹┕?、錄用與待遇

　　1.對(duì)考試、體檢、考察合格的擬錄用人員，在含山縣先鋒網(wǎng)和馬鞍山市新華人力資源有限公司微信公眾號(hào)公示，時(shí)間為3天。公示期間，對(duì)擬錄用人員有異議的，可向含山縣仙蹤鎮(zhèn)紀(jì)委反映。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用，在同崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

　　2.公示無異議后，001行政執(zhí)法協(xié)管崗位由馬鞍山市新華人力資源有限公司與員工簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣至含山縣仙蹤鎮(zhèn)人民政府工作，試用期為3個(gè)月，期滿后簽訂正式合同，全年工資及福利性待遇不少于5萬元，按規(guī)定繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金（個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)）；002村級(jí)后備干部崗位由含山縣仙蹤鎮(zhèn)黨委研究統(tǒng)一聘用，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，錄用人員需服從含山縣仙蹤鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排。錄用人員試用期為3個(gè)月，期滿后簽訂正式合同，全年工資及福利性待遇不少于4萬元，按規(guī)定繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金（個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)）。

　　3.正式錄用后，因違反單位效能建設(shè)，視情節(jié)依規(guī)依紀(jì)予以追責(zé)問責(zé)。對(duì)嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的，或者確因身體原因不能繼續(xù)勝任工作的，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，解除或終止勞動(dòng)合同。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1.招聘面試未錄用且面試成績(jī)不低于60分人員將納入含山縣仙蹤鎮(zhèn)人民政府備用人才庫，有效期限1年。因辭職等原因造成崗位缺額的，按照面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，在履行必要程序后予以錄用。

　　2.本《公告》由含山縣仙蹤鎮(zhèn)人民政府及馬鞍山市新華人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中，將及時(shí)在含山縣先鋒網(wǎng)和馬鞍山市新華人力資源有限公司微信公眾號(hào)公布各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)查詢。

　　3.本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和面試費(fèi)。

　　4.招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

　　5.報(bào)名咨詢電話：（電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時(shí)間使用）

　　0555-5312356（馬鞍山市新華人力資源有限公司）

　　0555-4217150（含山縣仙蹤鎮(zhèn)組織室）

　　6.監(jiān)督舉報(bào)電話:（電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時(shí)間使用）

　　0555-4216350（含山縣仙蹤鎮(zhèn)紀(jì)委）

　　0555-4217150（含山縣仙蹤鎮(zhèn)組織室）

　　特此公告