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2022年安徽蕪湖市灣沚區(qū)選拔村級(jí)后備干部公告

時(shí)間:2022-12-30來源:未知 點(diǎn)擊:
  2022年安徽蕪湖市灣沚區(qū)選拔村級(jí)后備干部公告
  為選優(yōu)配強(qiáng)村干部人才隊(duì)伍,打造一支素質(zhì)高、數(shù)量足、結(jié)構(gòu)合理、年輕優(yōu)秀、能夠擔(dān)當(dāng)基層工作重任的村級(jí)班子,經(jīng)研究、決定公開選拔一批村級(jí)后備干部。現(xiàn)將本次選拔工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、公開選拔名額

序號(hào)

鎮(zhèn)

招考名額

崗位號(hào)

01

灣沚鎮(zhèn)

老村村

1

WZZ01

02

津元村

1

WZZ02

03

新豐村

1

WZZ03

04

楊村村

1

WZZ04

05

桃園村

1

WZZ05

06

六郎鎮(zhèn)

永丈村

1

LLZ01

07

加元村

1

LLZ02

08

易太村

1

LLZ03

09

強(qiáng)灣村

1

LLZ04

10

新福村

1

LLZ05

11

咸保村

1

LLZ06

12

保豐村

1

LLZ07

13

紅楊鎮(zhèn)

和平村

1

HYZ01

14

三義村

1

HYZ02

15

珩瑯山村

2

HYZ03

16

周橋村

1

HYZ04

17

團(tuán)壩村

2

HYZ05

18

萬福村

1

HYZ06

19

永平村

1

HYZ07

20

東定村

2

HYZ08

21

月灣村

1

HYZ09

22

香河村

2

HYZ10

23

六橋村

1

HYZ11

24

花橋鎮(zhèn)

咸定村

1

HQZ01

25

黃池村

1

HQZ02

26

東門村

1

HQZ03

27

城東村

1

HQZ04

  二、選拔條件
  1、堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,公道正派,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策。
  2、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),有志于在基層建功立業(yè),熱心為群眾辦實(shí)事、做好事,有奉獻(xiàn)精神,群眾基礎(chǔ)好。
  3、身體健康,年齡原則上在35周歲以下(1986年12月28號(hào)以后出生),熟悉電腦辦公軟件操作。
  4、戶籍:戶籍在報(bào)考村。戶籍不在本村,但在本村生活一年以上的;嫁入、入贅戶籍未遷入的,按程序提供證明;以上兩種情形經(jīng)村“兩委”、鎮(zhèn)黨委會(huì)議討論同意,可以報(bào)名。
  5、學(xué)歷:原則上要求大專及以上學(xué)歷(考生報(bào)名時(shí)需上傳學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表等相關(guān)材料);退役軍人、中共黨員(含預(yù)備黨員)可放寬至高中(中專)學(xué)歷(考生報(bào)名時(shí)需上傳學(xué)歷證書掃描件及退役軍人或黨員證明等相關(guān)材料)。
  6、有下列情況之一的不得報(bào)考:①曾因犯罪受過刑事處罰的;②涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的;③受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;④本人(包括家屬)在重點(diǎn)工作、突發(fā)性群體性事件及重大信訪維穩(wěn)等工作中違紀(jì)違法的;⑤喪失行為能力的;⑥在村工作人員已離職(含辭職、取消錄用等),三年內(nèi)不得報(bào)考;⑦被司法機(jī)關(guān)列入失信被執(zhí)行人名單的;⑧其它經(jīng)鎮(zhèn)公開選拔村后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定不宜報(bào)考的。
  7、回避制度:凡與現(xiàn)任村“兩委”人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該村駐村后備干部。如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)名資格;已經(jīng)錄用的,取消后備干部資格。
  三、選拔方式和程序
  采取筆試、面試、體檢和組織考察等相結(jié)合的方式。
  1.網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
 ?。?)登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://gkzp.bpo5156.com)報(bào)名,統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2022年12月30日9:00至2023年1月4日17:00,逾期不再受理??忌氂趥€(gè)人報(bào)名24小時(shí)后登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://gkzp.bpo5156.com)查詢是否通過資格初審。
  (2)提供報(bào)名信息。考生報(bào)名時(shí),按照系統(tǒng)提示,準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息,提供有效通訊方式,上傳材料時(shí)須簽署“誠信承諾書”??忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、選拔條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假即使通過資格審查但實(shí)際與選拔條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考核、錄用資格。
 ?。?)在報(bào)名條件中需要經(jīng)村“兩委”、鎮(zhèn)黨委會(huì)議討論同意的考生須于2023年1月7日17:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://gkzp.bpo5156.com),在其他證明材料欄上傳村“兩委”、鎮(zhèn)黨委會(huì)議記錄掃描件,逾期未上傳視為放棄本次報(bào)考機(jī)會(huì)。
 ?。?)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,如不足規(guī)定開考比例,原則上撤銷該選拔崗位。
  2.筆試安排
  筆試采用閉卷方式、考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件原件參加筆試,具體時(shí)間、地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)公布為準(zhǔn)。筆試主要測(cè)試報(bào)考者行政能力、政策理論、公共知識(shí)、分析解決問題能力、文字表達(dá)能力以及對(duì)基層工作的了解和認(rèn)識(shí)等。報(bào)名人員可重點(diǎn)圍繞黨的二十大報(bào)告、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,黨的十九屆五中、六中全會(huì)精神,習(xí)近平總書記系列重要講話精神以及公共管理、時(shí)政、經(jīng)濟(jì)、科技、法律、文史、基層工作實(shí)務(wù)等內(nèi)容(考試內(nèi)容不限于以上內(nèi)容)準(zhǔn)備。筆試考試科目滿分為100分。
  3.面試安排
 ?。?)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),按照筆試成績(jī)從高分到低分3:1的比例確定各招聘崗位參加面試人員名單。筆試成績(jī)未達(dá)到筆試考場(chǎng)平均分的考生不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié),如招聘崗位達(dá)不到3:1的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié),原則上該崗位招聘取消。面試委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試者組織協(xié)調(diào)、綜合分析、語言表達(dá)、應(yīng)急處理能力等。
  (2)面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)5:5(筆試成績(jī)×0.5+面試成績(jī)×0.5)的比例合成總成績(jī)。上述成績(jī)均按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。如最終成績(jī)相同,以面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。
  4.體檢和組織考察
  根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人員考試總成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額確定體檢、考察的人員。如總成績(jī)相同,通過加試確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)人選。體檢和組織考察參照事業(yè)單位招考有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,如出現(xiàn)不合格或放棄的,原則上由同職位報(bào)考人員按成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
  四、錄用辦法及待遇
  1、根據(jù)公示結(jié)果,確定擬錄取人員。如被錄取對(duì)象放棄或不符合條件的,則由總成績(jī)得分高者遞補(bǔ)。
  2、對(duì)報(bào)考村級(jí)后備干部的擬錄取人員,必須服從各鎮(zhèn)黨委工作分配(如不服從分配的取消錄取資格)。對(duì)正式錄用的后備干部,試用期一年,試用期間勞動(dòng)關(guān)系采取勞務(wù)派遣方式,與灣沚區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬子公司蕪湖智盛人才發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期工資3500元/月,保險(xiǎn)費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。試用期滿,進(jìn)行考核、考察,對(duì)考核合格的,作為村正式后備干部,享受工資、工會(huì)福利、年度考核獎(jiǎng)金、重點(diǎn)工作獎(jiǎng)金等,并依據(jù)在村服務(wù)年限給予任職年限補(bǔ)貼。試用期滿考核不合格的,予以辭退。
  3.聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。
  4.在聘用后因個(gè)人放棄、工作不勝任等原因造成崗位空缺或解除勞動(dòng)合同的,所空名額由各鎮(zhèn)黨委提出是否遞補(bǔ),并按規(guī)定進(jìn)行。
  五、聯(lián)系方式
  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:周老師 0553-8819101。
  附件:誠信承諾書.doc


 

2022安徽事業(yè)單位備考群:261706301

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