2023年博望區(qū)人民醫(yī)院引進醫(yī)療衛(wèi)生人才公告
為深入貫徹人才強衛(wèi)戰(zhàn)略，加快博望區(qū)衛(wèi)生高層次人才隊伍建設，現(xiàn)就2023年引進有關醫(yī)療衛(wèi)生人才有關事項公告如下：
一、引進對象及條件
達到區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生人才分類標準，與用人單位簽訂8年以上合同的，分檔次給予安家補貼，具體為：
（一）消化內科學科帶頭人
1.具有副高及以上職稱；
2.縣級醫(yī)院學術（學科）帶頭人和“三名”（名院、名醫(yī)、名藥）工作室負責人；
3.具備中級職稱、本科及以上學歷和5年以上三甲醫(yī)院科室負責人工作經歷;
4.報考者需滿足上述條件之一，50周歲及以下且執(zhí)業(yè)范圍符合報考崗位要求。
?。ǘ┏曖t(yī)學學科帶頭人
1.具有副高及以上職稱；
2.縣級醫(yī)院學術（學科）帶頭人和“三名”（名院、名醫(yī)、名藥）工作室負責人；
3.具備中級職稱、本科及以上學歷和5年以上三甲醫(yī)院科室負責人工作經歷;
4.報考者需滿足上述條件之一，50周歲及以下且執(zhí)業(yè)范圍符合報考崗位要求。
?。ㄈ┎±砜婆R床實用骨干
1.45周歲及以下具有本科學歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格（具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證和2年以上二級及以上醫(yī)院工作經歷優(yōu)先考慮）；
2.35周歲及以下具有全日制本科學歷和醫(yī)學學士學位（聘用兩年內須取得執(zhí)業(yè)資格，否則予以解聘）；
3.報考者需滿足上述條件之一，且執(zhí)業(yè)范圍符合報考崗位要求。
二、引進方式和程序
引進方式分為報名受理、資格初審、面試評審、體檢與考察、公示公告等程序，詳細內容參照《馬鞍山市博望區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)〈馬鞍山市博望區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進實施辦法（試行）〉的通知》（馬博政辦〔2021〕1號），以下簡稱實施辦法。
本次人才引進采取網上報名的方式，報名人員將《2023年博望區(qū)引進醫(yī)療衛(wèi)生人才報名表》以及職（執(zhí)）業(yè)資格證書、學歷學位證書、相關工作經歷證明等相關電子佐證材料統(tǒng)一打包發(fā)送到指定報名郵箱byzzrsk@163.com，郵件主題請注明“崗位+姓名”。每名報名人員只能選擇一個崗位。報名人員要對報名資料的真實性、準確性負責。
2023年博望區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進工作采取計劃統(tǒng)一發(fā)布，定期分批受理、及時評審的方式進行。受理一批、評審一批，直至計劃全部完成或最后一批截止日期結束。
三、人才引進待遇
1.按程序此次引進到我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構的醫(yī)療衛(wèi)生人才，納入區(qū)人民醫(yī)院員額池管理。
2.學科帶頭人給予30萬元安家補貼；臨床實用骨干給予15萬元安家補貼。
上述引進人才需在博望區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生機構全職工作。各類人才引進后兩年內在博望區(qū)首次購買商品住房的，憑不動產權證書、購房發(fā)票，按實施辦法追加購房補貼。安家、購房補貼在試用期滿考核合格，按簽訂合同年限每年平均發(fā)放。
四、其他相關說明
1．應聘人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過招聘資格條件審查的，一經查實，取消聘用資格。
2．本公告不適用于區(qū)內人才流動（包括調離本區(qū)重新引進的衛(wèi)技人才）。
3．凡涉及與《馬鞍山市博望區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才引進實施辦法（試行）》同性質、同類型或符合市區(qū)相關優(yōu)惠政策的，就高執(zhí)行，不重復享受。
4．本公告由區(qū)衛(wèi)生健康委負責解釋。
五、時間要求
受理時間：第一批為2023年7月24日——2023年8月6日；第二批時間根據錄用情況決定，以后期公告為準。超過最后一批受理截止日期的不再受理。資格初審、面試評審時間另行通知。
六、聯(lián)系地址和電話
地址：馬鞍山市博望區(qū)人民醫(yī)院綜合樓七樓組織人事科
咨詢電話：0555-6785002
2023安徽事業(yè)單位備考群：261706301
原標題：2023年博望區(qū)人民醫(yī)院引進醫(yī)療衛(wèi)生人才公告
文章來源：https://www.masbwq.gov.cn/zxzx/tzgg/18818981.html
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