2024年蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘兼職（校聘）教師公告

　　在蚌埠市委、市政府、市委教育工委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，蚌埠工藝美術(shù)學(xué)校、蚌埠商貿(mào)學(xué)校進(jìn)行職業(yè)教育資源整合。根據(jù)《關(guān)于設(shè)立蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校的批復(fù)》（皖編辦〔2023〕236號）《關(guān)于蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校機(jī)構(gòu)編制事項的批復(fù)》（蚌編辦〔2024〕5號），整合蚌埠工藝美術(shù)學(xué)校、蚌埠商貿(mào)學(xué)校，設(shè)立蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

　　因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)蚌埠市教育局、蚌埠市財政局、蚌埠市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)《蚌埠市職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法》的通知（蚌教人〔2014〕22號文件）的通知，經(jīng)學(xué)校研究，擬公開招聘專業(yè)課兼職（校聘）教師11名、基礎(chǔ)文化課兼職（校聘）教師3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿止_公平，競爭擇優(yōu)。

　　（二）堅持考試考察，擇優(yōu)聘用。

　?。ㄈ﹫猿纸y(tǒng)一規(guī)范，分級負(fù)責(zé)。

　　二、招聘崗位計劃

　　2024年蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘兼職（校聘）教師崗位計劃共14名。招聘崗位計劃等信息在蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站（http://www.bbgymx.com.cn/、http://www.ahbbsmxx.cn/）、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳（http://www.bbrsksfwdt.cn/）進(jìn)行發(fā)布。學(xué)科崗位計劃表見附件1。

　　后續(xù)相關(guān)通知及公告將在蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.bbgymx.com.cn/、http://www.ahbbsmxx.cn/）發(fā)布。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行及職業(yè)道德。

　　3.身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

　　4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　5.崗位表中年齡要求在40周歲及以下的，應(yīng)為1984年8月1日（含）以后出生，其他涉及年齡計算的以此類推。聘任在高級職稱崗位或獲省級及以上優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎的年齡可放寬至45周歲。

　　（二）具體條件

　　1.基礎(chǔ)文化課兼職（校聘）教師：

　　(1)具有高中或中等職業(yè)學(xué)校教師資格，須與崗位學(xué)科一致；

　　(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 

　　2.專業(yè)課兼職（校聘）教師：具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱（職務(wù)）或高級工以上等級職業(yè)資格（職務(wù)）。

　　3.符合招聘崗位所需的其他資格條件（見附件1）。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報考

　　1.不符合崗位招聘條件的人員。

　　2.有違反師德師風(fēng)行為受到查處的人員。

　　3.現(xiàn)役軍人。

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘報考人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

　　6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

　　7.法律規(guī)定不得參加報考或其他情形人員。

　　四、招聘程序及辦法

　?。ㄒ唬┱衅皋k法

　　校聘教師招聘采取教育教學(xué)能力測試與技能操作相結(jié)合的辦法進(jìn)行，共分報名、資格審查、筆試+面試（教育教學(xué)能力測試、技能操作考核）、體檢、考察、聘用六個環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員按綜合成績從高分到低分擇優(yōu)錄取。

　　（二）報名及資格審查

　　報名采取線上報名的方式進(jìn)行，每位報考人員限報1個崗位。

　　1.報名時間：

　　2024年7月25日至2024年8月6日

　　2.報名方式：

　　有意者請將報名表、個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、教師資格證書、技術(shù)等級證書、相關(guān)榮譽(yù)證書等原件掃描件或照片原圖等打包發(fā)至郵箱：

　　gymxrsk88888@163.com（郵件主題請注明應(yīng)聘崗位+姓名+電話+所學(xué)專業(yè)）。

　　3.資格審查：學(xué)校對報考人員進(jìn)行資格審查。如有弄虛作假或不符合報名條件的情況，將隨時取消其報名資格直至聘用資格。

　　4.崗位取消，核減：報考同一崗位的報考人員，確認(rèn)報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)之比應(yīng)不低于2:1，不足規(guī)定開考比例的，經(jīng)學(xué)校黨委會研究決定是否開考。

　　（三）現(xiàn)場資格復(fù)審

　　1.時間及地點：另行通知，請考生持續(xù)關(guān)注蚌埠工業(yè)與商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站：http://www.bbgymx.com.cn/、http://www.ahbbsmxx.cn/

　　2.現(xiàn)場資格審查所需材料

　?。?）本人身份證。

　?。?）學(xué)歷證書，其中港澳臺學(xué)歷需同時提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件，國外學(xué)歷需同時提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的原件。

　?。?）崗位要求的相應(yīng)學(xué)科教師資格證書；中級以上專業(yè)技術(shù)職稱（職務(wù)）證書或高級工以上等級職業(yè)資格（職務(wù)）證書。

　?。?）資格條件中符合要求的相關(guān)業(yè)績佐證材料。

　　以上所需證件均需要提供原件和復(fù)印件（審查時驗原件、留存復(fù)印件）。

　　（四）筆試、面試（時間另行通知）

　　1.教育教學(xué)能力測試：滿分100分，根據(jù)招聘崗位情況，兼職（校聘）教師采用教育教學(xué)能力測試（筆試+無生上課）或技能操作的方式進(jìn)行。教材、課題由學(xué)校指定。

　　2.技能操作【專業(yè)課兼職（校聘）老師】：聘請行業(yè)內(nèi)相關(guān)專家進(jìn)行考評，滿分100分，根據(jù)崗位情況，采取實際操作進(jìn)行技能水平考核。

　　綜合成績合成：其中專業(yè)課兼職（校聘）教師：教師教育教學(xué)能力成績占50%，技能操作成績占50%，基礎(chǔ)文化課兼職（校聘）老師：教育教學(xué)能力成績占100%。考核綜合成績要達(dá)到60分以上方可錄用，若綜合成績分?jǐn)?shù)并列，依次按教育教學(xué)能力、技能操作能力成績高低順序排列。若以上分?jǐn)?shù)均相同則采取加試，加試公告另行通知。

　?。ㄎ澹w檢與考察

　　按1：1比例組織入圍人員體檢，擬參加體檢、考察人員需按規(guī)定要求統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由報考人員自理。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格（查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn）。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的，按綜合成績從高分到低分等額遞補(bǔ)。

　?。┕九c聘用

　　對考察后確定的擬聘用人員，進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員， 經(jīng)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后進(jìn)行聘用。

　　擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用協(xié)議，擬聘人員是學(xué)校非對口合作的企事業(yè)單位在職人員，需由其所在單位同意并出具證明后，方可與學(xué)校簽訂聘用協(xié)議；自由職業(yè)者（已參加社會保險）的，由學(xué)校與擬聘用人員本人簽訂聘用協(xié)議，首次合同期限為1年。聘用人員實行試用期制度，試用期為2個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

　　擬聘用人員與學(xué)校簽訂的聘用協(xié)議即為工作協(xié)議。聘用人員在試用期或聘用期內(nèi)考核不合格或發(fā)生其他不適宜繼續(xù)聘用的情況（詳見聘用協(xié)議書），學(xué)校有權(quán)解除聘用合同，但應(yīng)提前30日通知聘用人員。

　　五、聘用工作任務(wù)及待遇

　?。ㄒ唬┕ぷ魅蝿?wù)

　　1.每學(xué)年周平均課時量不低于12節(jié)；

　　2.須擔(dān)任班主任工作；

　　3.服從學(xué)校工作安排，完成學(xué)校交辦的其他工作。

　　（二）待遇

　　招聘人員一律不入事業(yè)編制，工資福利待遇按照學(xué)校兼職（校聘）教師工資報酬辦法執(zhí)行計酬（基本工作量工資+班主任津貼+坐班考核津貼+福利），兼職（校聘）教師同在職教師一樣參加進(jìn)修或其他方式培訓(xùn)，納入學(xué)校教師常規(guī)管理。

　?。ㄈ┢赣梅绞剑汉炗唲趧雍贤?/div>

 

 

2025安徽事業(yè)單位備考群：271330749

 

(責(zé)任編輯：liutingting)

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站所發(fā)布內(nèi)容為轉(zhuǎn)載資訊，作為轉(zhuǎn)載主體并不承擔(dān)崗位真實性核查責(zé)任，僅供您瀏覽和參考之用，請您對相關(guān)內(nèi)容自行辨別及判斷，本網(wǎng)站不承擔(dān)任何責(zé)任。如有內(nèi)容、版權(quán)等問題請與本網(wǎng)聯(lián)系刪除。