2023年光大銀行合肥分行社會(huì)招聘啟事（10.31）

　　合肥分行-軟件開發(fā)崗

　　職位描述:

　　基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；

　　2.愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度；

　　3.誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康；

　　4.符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求；

　　5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)；

　　6.具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；招聘管理序列人員的還應(yīng)符合我行管理序列職務(wù)任用管理相關(guān)要求；

　　7.符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；

　　8.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形，在招聘階段未處于問責(zé)影響期內(nèi)，無正在接受組織/原單位審查的情形。

　　9.對(duì)退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。

　　招聘崗位及條件

　　崗位要求：

　　（1）計(jì)算機(jī)、軟件工程、電子信息、數(shù)據(jù)挖掘等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，年齡30周歲及以下，能在合肥穩(wěn)定工作；

　?。?）具有2年（含）以上的開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

　?。?）掌握J(rèn)ava、C/C++/C#、python等至少一種開發(fā)語言；

　?。?）掌握Oracle、DB2、Informix、SQL Server、MySQL等至少一種數(shù)據(jù)庫技術(shù)； 

　?。?）掌握CICS、WebLogic、Apache、Tomcat、Tuxedo、JBoss、WebSphere等至少一種中間件技術(shù)； 

　　（6）熟悉AIX、Unix、Windows等至少一種操作系統(tǒng)的管理； 　　

　?。?）熟悉Jsp、Javascript、HTML5等開發(fā)技術(shù)；

　?。?）熟悉Ecppse開發(fā)工具；　

　?。?）具有良好的系統(tǒng)思維能力和判斷力，具有一定的溝通和計(jì)劃能力，具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠承擔(dān)壓力、接受挑戰(zhàn)；

　　崗位職責(zé)：

　?。?）負(fù)責(zé)本地特色業(yè)務(wù)需求管理；

　?。?）負(fù)責(zé)分行自行開發(fā)或外包開發(fā)的需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、技術(shù)測試等工作；

　?。?）在投產(chǎn)過程中予以支持配合；

　?。?）負(fù)責(zé)開發(fā)過程中各類手冊(cè)和文檔的編制、評(píng)審；

　　（5）負(fù)責(zé)本行投產(chǎn)產(chǎn)品的投產(chǎn)前技術(shù)培訓(xùn)、投產(chǎn)和投產(chǎn)后的技術(shù)支持工作； 

　　（6）負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目（含外包）的日常項(xiàng)目管理工作；

　　（7）負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目（含外包）的配置管理工作；

　?。?）指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)的分支機(jī)構(gòu)IT應(yīng)用系統(tǒng)的正常、平穩(wěn)運(yùn)行，對(duì)出現(xiàn)的問題提供技術(shù)支持； 

　　（9）負(fù)責(zé)自行開發(fā)項(xiàng)目的項(xiàng)目可行性分析。

　　工作地點(diǎn)：合肥

　　應(yīng)聘方式：

　　1、登錄中國光大銀行合肥分行門戶網(wǎng)站，點(diǎn)擊“人才招聘”“社會(huì)招聘”，點(diǎn)擊崗位進(jìn)行報(bào)名。

　　2、報(bào)名截止時(shí)間：2023年11月6日。

　　合肥分行-網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人

　　職位描述:

　　基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；

　　2.愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度；

　　3.誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康；

　　4.符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求；

　　5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)；

　　6.具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；招聘管理序列人員的還應(yīng)符合我行管理序列職務(wù)任用管理相關(guān)要求；

　　7.符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；

　　8.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形，在招聘階段未處于問責(zé)影響期內(nèi)，無正在接受組織/原單位審查的情形。

　　9.對(duì)退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。

　　招聘崗位及條件

　　崗位要求 ：

　?。?）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；從事金融工作5年以上，有基層行管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，年齡40周歲以下。

　?。?）熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融有關(guān)法規(guī)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、營銷管理、溝通能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；

　　工作地點(diǎn)：滁州（1名）

　　應(yīng)聘方式：

　　1、登錄中國光大銀行合肥分行門戶網(wǎng)站，點(diǎn)擊“人才招聘”“社會(huì)招聘”，點(diǎn)擊崗位進(jìn)行報(bào)名。

　　2、報(bào)名截止時(shí)間：2023年11月6日。

　　合肥分行-投資顧問崗

　　職位描述:

　　基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；

　　2.愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度；

　　3.誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月?，身體健康；

　　4.符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求；

　　5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)；

　　6.具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；招聘管理序列人員的還應(yīng)符合我行管理序列職務(wù)任用管理相關(guān)要求；

　　7.符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；

　　8.無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形，在招聘階段未處于問責(zé)影響期內(nèi)，無正在接受組織/原單位審查的情形。

　　9.對(duì)退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。

　　招聘崗位及條件

　　崗位要求：

　?。?）本科及以上學(xué)歷，原則上年齡在35周歲以下，三年以上投資理財(cái)類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等投資理財(cái)方面知識(shí)和相關(guān)產(chǎn)品且具備相應(yīng)資格證書（持有CFP、CPB的優(yōu)先），能熟練運(yùn)用境內(nèi)外金融市場工具，擅長投資理財(cái)、市場研究和資產(chǎn)配置規(guī)劃。

　　（2）具有服務(wù)高端客戶的豐富經(jīng)驗(yàn)，較好的社會(huì)和生活閱歷；

　　（3）邏輯思維能力和研究分析能力強(qiáng)，有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通理解、語言表達(dá)和文字運(yùn)用能力；

　?。?）遵守職業(yè)準(zhǔn)則，嚴(yán)格保守客戶信息秘密，無不良、違紀(jì)和違法行為紀(jì)錄。

　　崗位職責(zé)：

　?。?）負(fù)責(zé)落實(shí)投資顧問工作的相關(guān)制度和規(guī)定。

　?。?）建立和督導(dǎo)執(zhí)行理財(cái)經(jīng)理的專業(yè)學(xué)習(xí)制度，定期組織理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行市場研究、產(chǎn)品解讀、投資顧問工作方法和客戶深度經(jīng)營等方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

　?。?）以客戶為中心，協(xié)助深化私行客戶經(jīng)營，促進(jìn)私人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展。協(xié)助提升客戶資產(chǎn)配置水平、財(cái)富保障及傳承規(guī)劃水平、客戶規(guī)模、管理客戶總資產(chǎn)規(guī)模、中間業(yè)務(wù)收入等業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)。

　?。?）在理財(cái)經(jīng)理向私行客戶提供資產(chǎn)配置服務(wù)過程中，參與客戶會(huì)談，協(xié)助和督導(dǎo)理財(cái)經(jīng)理向客戶出具各類投資理財(cái)及保障傳承建議，進(jìn)行客戶資產(chǎn)及產(chǎn)品配置、進(jìn)行客戶資產(chǎn)跟蹤檢視等工作。

　　（5）熟練運(yùn)用專業(yè)研究系統(tǒng)工具，對(duì)境內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)、政策形勢和資本、外匯及商品市場進(jìn)行研究分析，舉辦面向中高凈值客戶的市場分析、投資策略報(bào)告會(huì)。

　　（6）協(xié)助和督導(dǎo)理財(cái)經(jīng)理就各類產(chǎn)品和服務(wù)向客戶進(jìn)行深入、客觀及恰當(dāng)?shù)胤治龊徒忉尅?/div> (責(zé)任編輯：liutingting)

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