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2024年招商銀行各分行春季校園招聘公告匯總
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2024年廣發(fā)銀行合肥分行社會招聘啟事(2.27)

時間:2024-02-27來源:未知 點擊:

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  2024年廣發(fā)銀行合肥分行社會招聘啟事(2.27)
  一級支行副行長/行長助理(分管對公)
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
 ?。?)根據(jù)分行戰(zhàn)略規(guī)劃和統(tǒng)一部署,負(fù)責(zé)支行對公業(yè)務(wù)發(fā)展。
 ?。?)組織本支行對公業(yè)務(wù)和客戶的營銷、維護(hù)和管理等工作。
 ?。?)完成分行下達(dá)的對公經(jīng)營管理目標(biāo),促進(jìn)支行的對公業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷提升支行的綜合競爭力。
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?。?)熟悉金融政策法規(guī)和經(jīng)營管理,有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
 ?。?)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場拓展能力,有較強(qiáng)的抗壓能力,擁有豐富的人脈、存款客戶資源者優(yōu)先。
 ?。?)原則上具有5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷,其中,具有銀行本層級或2年及以上下一層級的工作經(jīng)歷優(yōu)先。
  (5)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  一級支行副行長/行長助理(分管零售、運(yùn)營)
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
 ?。?)根據(jù)分行戰(zhàn)略規(guī)劃和統(tǒng)一部署,負(fù)責(zé)支行零售業(yè)務(wù)發(fā)展。
 ?。?)組織本支行零售業(yè)務(wù)、運(yùn)營管理工作,推進(jìn)客戶營銷、維護(hù)和管理等工作。
 ?。?)完成分行下達(dá)的零售經(jīng)營管理目標(biāo),促進(jìn)支行的零售業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷提升支行的綜合競爭力。
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  (2)熟悉金融政策法規(guī)和經(jīng)營管理,有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
 ?。?)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場拓展能力,有較強(qiáng)的抗壓能力,擁有豐富的人脈、存款客戶資源者優(yōu)先。
 ?。?)原則上具有5年及以上銀行零售業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷,其中,具有銀行本層級或2年及以上下一層級的工作經(jīng)歷優(yōu)先。
 ?。?)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  一級分行公司業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊負(fù)責(zé)人
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
  (1)負(fù)責(zé)對公客戶存款業(yè)務(wù)、授信業(yè)務(wù)營銷和維護(hù)工作。   
 ?。?)負(fù)責(zé)公司新客戶的拓展和維護(hù),渠道的搭建等。  
  (3)負(fù)責(zé)落實完成團(tuán)隊普惠小微貸款任務(wù)指標(biāo)。  
 ?。?)負(fù)責(zé)團(tuán)隊客戶經(jīng)理的管理和指標(biāo)分解。  
  (5)負(fù)責(zé)研究團(tuán)隊業(yè)務(wù)發(fā)展思路,指導(dǎo)公司客戶經(jīng)理合規(guī)開展業(yè)務(wù)。  
 ?。?)負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)和項目的跟進(jìn)和審批溝通。  
 ?。?)負(fù)責(zé)落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。  
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?。?)熟悉金融政策法規(guī)和經(jīng)營管理,有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
  (3)熟悉國家政策、監(jiān)管要求、銀行制度,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場拓展能力,有較強(qiáng)的抗壓能力對待工作有韌勁,擁有業(yè)務(wù)或客戶資源者優(yōu)先考慮。
 ?。?)原則上具有5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷。
 ?。?)綜合條件特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬以上條件。
 ?。?)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理(公司信貸/小企業(yè)信貸/客群拓展)
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
  (1)負(fù)責(zé)營銷我行各類公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品。 
  (2)建立和維護(hù)客戶關(guān)系,拓展優(yōu)質(zhì)客戶。 
  (3)積極參與團(tuán)隊合作,提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
  
  任職資格:
  (1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  (2)原則上具有2年及以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗,其中銀行公司授信業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗不少于1年。
  (3)熟悉信貸業(yè)務(wù)或機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程,熟知金融、經(jīng)濟(jì)法律法規(guī),在市場開拓、產(chǎn)品營銷和風(fēng)險控制方面有一定的實踐經(jīng)驗。
  (4)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)分析能力、營銷交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力。
  (5)具有良好的團(tuán)隊合作意識,性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),樂于接受挑戰(zhàn),市場敏感性強(qiáng)。
  (6)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  一級分行零售銀行部負(fù)責(zé)人
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
 ?。?)負(fù)責(zé)分行零售條線考核、市場營銷、營銷隊伍建設(shè)、交叉協(xié)同等,負(fù)責(zé)零售基礎(chǔ)客群、銀行卡與支付結(jié)算業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理。
 ?。?)負(fù)責(zé)分行財富管理和私人銀行業(yè)務(wù)的經(jīng)營與管理、客戶的拓展維護(hù)、產(chǎn)品的引薦及營銷管理、客戶渠道整合、增值活動、專屬活動、品牌推廣等。
  (3)負(fù)責(zé)分行消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督等。
  (4)負(fù)責(zé)落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  (2)原則上具有8年及以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年及以上銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,客戶資源豐富且有管理經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
  (3)熟知金融、經(jīng)濟(jì)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理、市場開拓能力、風(fēng)險防控意識。
  (4)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  零售信貸客戶經(jīng)理 
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
 ?。?)開拓個貸客戶,與客戶建立并維護(hù)良好關(guān)系,有效執(zhí)行總分行營銷活動任務(wù)安排,通過獨立開發(fā)或團(tuán)隊協(xié)作,完成營銷工作目標(biāo)。
 ?。?)負(fù)責(zé)個貸客戶的業(yè)務(wù)受理、貸前調(diào)查,對申請人進(jìn)行基本的準(zhǔn)入判斷。
 ?。?)對個貸存量客戶進(jìn)行有效的維護(hù)及開發(fā),做好交叉營銷,實現(xiàn)個貸余額的穩(wěn)定增長。
 ?。?)及時有效的完成總、分行要求的貸后檢查及管理工作。
 ?。?)落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。  
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?。?)原則上具有2年及以上的相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。
  (3)有商圈/供應(yīng)鏈經(jīng)營性貸款、信用消費(fèi)貸款經(jīng)驗者,有客戶資源者優(yōu)先考慮。
 ?。?)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)分析能力、營銷交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、語言文字表達(dá)能力。
 ?。?)責(zé)任心強(qiáng),樂于接受挑戰(zhàn),市場敏感性強(qiáng)。
  (6)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。
  零售理財經(jīng)理
  專業(yè)要求:
  經(jīng)濟(jì)學(xué)類,金融學(xué)類,財務(wù)會計類,市場營銷類
  
  工作職責(zé):
 ?。?)開展財富及以上客戶拓展與管理工作。
 ?。?)結(jié)合客戶需求和客戶特性,為客戶提供資產(chǎn)配置方案及理財規(guī)劃。
  (3)及時更新維護(hù)客戶信息,確??蛻粜畔⒌耐暾院蜏?zhǔn)確性。
 ?。?)收集整理客戶需求,為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動提供合理化建議。
 ?。?)密切關(guān)注市場及客戶情況變化,積極防范風(fēng)險,維護(hù)銀行與客戶權(quán)益。
 ?。?)嚴(yán)格執(zhí)行總分行相關(guān)的制度規(guī)范,確保合規(guī)開展各項業(yè)務(wù)。
 ?。?)落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。  
  
  任職資格:
 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會、營銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 ?。?)原則上具有2年及以上的相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷,熟悉各項零售產(chǎn)品,具備較好的營銷能力。
 ?。?)具備相應(yīng)崗位任職資格,需持有基金從業(yè)資格證書,持有AFP、CFP、CFA等資格證者優(yōu)先。
  (4)具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識與溝通技巧,親和力強(qiáng)。
 ?。?)有豐富客戶資源者優(yōu)先考慮。

 ?。?)符合中國人壽系統(tǒng)及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定,符合監(jiān)管任職回避制度規(guī)定。



 

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  原標(biāo)題:廣發(fā)銀行合肥分行
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