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2023年安徽各農(nóng)商行春季社會招聘啟事匯總
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2023年邵陽轄內(nèi)農(nóng)商銀行招聘員工公告

時(shí)間:2023-02-17來源:未知 點(diǎn)擊:
  2023年邵陽轄內(nèi)農(nóng)商銀行招聘員工公告
  邵陽轄內(nèi)共有十家農(nóng)商銀行,其中邵陽農(nóng)商銀行為市級農(nóng)商銀行,其余九家為縣級農(nóng)商銀行,分別是邵東、新邵、昭陽、隆回、洞口、武岡、新寧、綏寧、城步農(nóng)商銀行。截止2022年12月末,邵陽轄內(nèi)農(nóng)商銀行共有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)361個(gè),從業(yè)人員3596人,是邵陽地區(qū)機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)多、從業(yè)人員多、服務(wù)對象多、服務(wù)范圍廣的地方法人金融機(jī)構(gòu),總資產(chǎn)1427.3億元,資產(chǎn)質(zhì)量良好,各項(xiàng)存款余額1271.22億元,各項(xiàng)貸款余額784.33億元,存貸款總量占全市金融機(jī)構(gòu)首位。
  為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,現(xiàn)面向全國招聘員工146名,誠邀德才兼?zhèn)洹⑶诿銟I(yè)精的有識之士加盟,與我們一起共創(chuàng)輝煌事業(yè),共建美好未來?,F(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘計(jì)劃
  全市轄內(nèi)農(nóng)商銀行面向全國公開招聘員工共146名(各行招聘計(jì)劃詳見附件1)。
  二、招聘條件
 ?。ㄒ唬┗緱l件
  1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法;
  2.具有符合崗位招聘要求的工作能力;
  3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和健康良好的身體素質(zhì);
  5.符合銀保監(jiān)會關(guān)于銀行從業(yè)人員有關(guān)要求;
  6.農(nóng)商銀行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶,不得報(bào)考該農(nóng)商銀行。
 ?。ǘW(xué)歷及年齡條件
  1.公招員工應(yīng)具有國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,年齡26周歲及以下(1996年2月29日以后出生)
  2.具有碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的(前置學(xué)歷符合國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位),年齡放寬至30周歲及以下(1992年2月29日以后出生)
  3.留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證,2023屆畢業(yè)生必須在2023年10月31日前取得學(xué)歷認(rèn)證,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得學(xué)歷認(rèn)證的,不予錄用。
 ?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考
  1.因犯罪受過刑事處罰的;
  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;
  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
  4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)(政紀(jì))處分,或正在接受紀(jì)律審查的;
  5.被發(fā)現(xiàn)在公務(wù)員、事業(yè)單位及湖南農(nóng)信系統(tǒng)等各級各類公開招聘中因違反相關(guān)規(guī)定被記入公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
  6.本人及父母、配偶在湖南農(nóng)信系統(tǒng)有自借不良貸款未歸還或被列入失信聯(lián)合懲戒對象的;
  7.湖南農(nóng)信系統(tǒng)正式員工在與原單位解除勞動(dòng)合同前不得報(bào)考其他農(nóng)商銀行。
  8.法律、政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。
  (四)其他條件
  1.各行可根據(jù)工作需要自行制定個(gè)性化條件。各行自行設(shè)置的個(gè)性化條件不得違反國家、省有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,不得和本公告規(guī)定的條件相沖突,具體個(gè)性化條件由相關(guān)農(nóng)商銀行負(fù)責(zé)解釋。
  2.實(shí)行最低服務(wù)年限規(guī)定,新招員工最低服務(wù)年限不得低于4年。
  三、招聘程序
  本次招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告—報(bào)名—資格審查和甄選—筆試—面試—考察—體檢—公示—聘用—補(bǔ)錄等程序進(jìn)行。
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。在邵陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
 ?。ǘ﹫?bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間定為2023年2月20日至2月24日??忌孕性谏坳柺腥肆Y源和社會保障局官網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)注冊進(jìn)行報(bào)名申請,考生只能選擇一家農(nóng)商銀行報(bào)名,不能多頭報(bào)名。
  報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息,并按要求上傳清晰的身份證正反面、近期正面免冠彩色照片、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)材料。國(境)內(nèi)學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”、國(境)內(nèi)學(xué)歷往屆生需上傳“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”、國(境)外學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳學(xué)校出具的在校證明、國(境)外學(xué)歷往屆生需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。上傳資料必須清晰完整,因上傳資料不完整或不清晰造成資格審查未通過的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
  (三)資格審查和甄選。根據(jù)考生提交的報(bào)名信息表和相關(guān)材料進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢資格審核結(jié)果。對通過資格審核的考生,將結(jié)合崗位匹配度擇優(yōu)甄選確定參加筆試人選。
 ?。ㄋ模┕P試。招聘崗位最低開考人數(shù)為5人,在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:3確定開考比例,達(dá)不到開考比例的適當(dāng)調(diào)整或取消招聘計(jì)劃。筆試時(shí)間定于2023年3月11日。準(zhǔn)考證打印時(shí)間為2023年3月9日至11日24:00。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明的信息為準(zhǔn)。
 ?。ㄎ澹┟嬖?。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行在邵陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布。面試崗位最低開考人數(shù)為3人,在此基礎(chǔ)上,每增加一名招聘計(jì)劃,根據(jù)筆試成績從高到低,按招聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例確定入圍面試人選。筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得入圍面試。
  綜合成績按筆試成績×50%+面試成績×50%計(jì)算,根據(jù)考生綜合成績從高到低,按招聘計(jì)劃人數(shù)1:1確定入圍考察人選,綜合成績相同的,按筆試成績排名確定入圍考察人選。
 ?。┛疾臁?疾旃ぷ饔筛髡衅皋r(nóng)商銀行組織??疾熘饕獙?yīng)聘人員的身份信息、個(gè)人及家庭成員征信情況、教育背景、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格與職業(yè)素養(yǎng)、日常表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及是否存在違規(guī)違紀(jì)違法行為等情況進(jìn)行了解、核實(shí)。考察不合格導(dǎo)致招錄計(jì)劃缺額的,根據(jù)候補(bǔ)人選崗位匹配度情況,各招聘農(nóng)商銀行可自主決策是否按綜合成績從高到低遞補(bǔ)考察人選。
 ?。ㄆ撸w檢。體檢工作由各行負(fù)責(zé)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,對色盲、手指殘缺等明顯不符合銀行從業(yè)要求的,不予錄用。報(bào)考人員不按規(guī)定要求參加體檢的,視為放棄體檢,按取消錄用資格處理;在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞過往疾病史的,按取消錄用資格處理。體檢不合格導(dǎo)致招錄計(jì)劃缺額的,根據(jù)候補(bǔ)人選崗位匹配度情況,各招聘農(nóng)商銀行可自主決策是否按綜合成績從高到低遞補(bǔ)考察體檢人選。
  根據(jù)工作需要,各招聘農(nóng)商銀行可以對考察、體檢的先后順序做出調(diào)整。
  (八)公示。擬錄人員名單在邵陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示并接受社會監(jiān)督,公示期5個(gè)工作日。
  (九)聘用。與擬錄人員簽訂勞動(dòng)合同,并約定試用期,工資待遇按各行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi),經(jīng)考核符合招聘崗位要求的予以正式聘用,考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
 ?。ㄊ┭a(bǔ)錄??忌蜃詣?dòng)放棄等原因?qū)е抡衅赣?jì)劃缺額的,經(jīng)各招聘農(nóng)商銀行黨委研究,可自主決定是否補(bǔ)錄。決定補(bǔ)錄的,應(yīng)按照應(yīng)聘同一崗位人員的考試綜合成績和考察、體檢結(jié)果依次確定補(bǔ)錄人選,補(bǔ)錄一般不超過一次。沒有補(bǔ)錄對象的,取消補(bǔ)錄計(jì)劃。補(bǔ)錄工作最遲在2023年7月底前結(jié)束。
  四、有關(guān)事項(xiàng)
 ?。ㄒ唬┍敬握衅缚荚嚥皇杖∪魏钨M(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班??忌蛳嘈盘摷倥嘤?xùn)及考試信息所產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé),敬請廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
  (二)考生對個(gè)人報(bào)考信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),資格審查將貫穿招聘工作始終,招聘過程中乃至正式聘用后,發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的,考生將會被取消資格,簽訂了勞動(dòng)合同的解除勞動(dòng)合同。
  (三)公告中未盡事宜和需對外發(fā)布的招聘信息,將在邵陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公布,不另行通知??忌蛭窗磮?bào)名須知的要求報(bào)名或未及時(shí)查閱招聘信息而帶來的影響和后果,概由考生本人負(fù)責(zé)。
  (四)各招聘農(nóng)商銀行將妥善保管個(gè)人信息,且僅用于招聘相關(guān)工作。
  (五)各招聘農(nóng)商銀行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止招聘工作,并對招聘享有最終解釋權(quán)。
  招聘政策咨詢電話:0739-8930003
  報(bào)名咨詢電話:0739-5324935
  咨詢時(shí)間:上午8:00—12:00,下午2:30—5:30(工作日)
(責(zé)任編輯:liutingting)

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