2022年安徽蕪湖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘19人公告
因工作需要，蕪湖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘街道社區(qū)網(wǎng)格員19名，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位和條件
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招聘單位 |
招聘崗位 |
人 數(shù) |
性別 |
招聘崗位條件 |
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龍山街道辦事處 |
網(wǎng)格員（崗位A） |
7 |
男 |
35周歲以下（1986年5月以后出生）， |
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網(wǎng)格員（崗位B） |
6 |
女 |
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萬春街道辦事處 |
網(wǎng)格員（崗位A） |
3 |
男 |
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網(wǎng)格員（崗位B） |
3 |
女 |
三、招聘程序
招聘工作按照組織報名、資格初審、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用的程序進行。
1.報名和資格初審
報名時間： 5月12日至5月14日（上午：9:00—11:30，下午：14:00—16：30）
地點：經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源市場（經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)港灣西路30號，乘3、19路公交車到百線廣場站下車）。
應(yīng)聘者在現(xiàn)場報名時，須攜帶個人簡歷、本人身份證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證件原件和復(fù)印件，近期1寸正面免冠彩色照片2張。
應(yīng)聘人員對應(yīng)聘材料的真實性負(fù)責(zé)，凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。報名初審合格者參加筆試。入圍筆試的人員名單、時間、地點另行通知。
2.考試
考試分為筆試和面試。應(yīng)考人數(shù)與聘用人數(shù)的比例應(yīng)不低于3：1。不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。
為確保新聘人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。
根據(jù)應(yīng)試者筆試成績按從高分到低分的順序，按3:1比例確定參加面試人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，面試成績須達到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，方可進入體檢和考核程序；如該考生所在面試考場的考生不足2 人（含2人），考生面試成績須達到75分以上（含75分），對于面試成績未達到該分?jǐn)?shù)的考生，不予進入下一環(huán)節(jié)。
筆試和面試成績滿分均為100分，筆試和面試成績分別占總成績的50%。
3.體檢、考核、公示及聘用
根據(jù)考試總成績按從高分到低分的順序（考試總成績相同的，按筆試成績高低順序排序），以1:1的比例確定體檢和考核人員名單。因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的，從高分到低分依次等額遞補。
對體檢及考核合格人員進行公示，公示時間為五天。公示無異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、有關(guān)待遇
實行勞動合同制，工資待遇按照經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)格員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等五項社會保險和住房公積金。
五、疫情防控要求
根據(jù)疫情防控要求，下列人員不得報名及參加考試：
1.近14天有中高風(fēng)險/疫情發(fā)生地市旅居史的;
2.有與新冠病毒感染者(確診病例或無癥狀感染者)密接或次密接活動軌跡有交集的;
3.安康碼為黃碼或紅碼的;
4.行程碼帶*的;
5.體溫超過37.3度的。
嚴(yán)禁隱瞞個人情況及冒用他人安康碼、行程碼，隱瞞冒用者一經(jīng)查實，一律取消考試成績及聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。
六、有關(guān)事項
1.報名人員進場時需提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告，并采取“安康碼+行程碼+佩戴口罩+測量體溫”方式進行核驗后方可進入報名現(xiàn)場。
2.后續(xù)招聘信息詳情請關(guān)注蕪湖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站通知公告專欄和人才招聘專欄（http://weda.wuhu.gov.cn/）。
2022安徽事業(yè)單位備考群：261706301
