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2022年安徽農(nóng)村商業(yè)銀行春季社會(huì)招聘公告匯總
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2022年安徽馬鞍山含山縣財(cái)政局引進(jìn)緊缺人才公告

時(shí)間:2022-05-25來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:
  為適應(yīng)新形勢(shì)下我縣稅源管理、地方金融監(jiān)管、多層次資本市場(chǎng)建設(shè)工作需要,根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)(安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法)的通知》(皖人社發(fā)(2010)78號(hào))和《關(guān)于貫徹落實(shí)應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖人社秘(2020)73號(hào))精神和要求,含山縣財(cái)政局?jǐn)M定向從安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中引進(jìn)部分緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
  一、引進(jìn)原則
  堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、擴(kuò)大人才開放的基本原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的工作原則。
  二、引進(jìn)計(jì)劃
  本次擬引進(jìn)含山縣財(cái)政局下屬事業(yè)單位金融、財(cái)稅專業(yè)人才4名(見附件1)。
  三、引進(jìn)對(duì)象
  安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院、財(cái)政與公共管理學(xué)院2022屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
  四、資格條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 ?。ㄈ┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行;
 ?。ㄋ模┚哂姓B男袓徫宦氊?zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 ?。ㄎ澹┠苋缙诋厴I(yè)并獲得畢業(yè)證、學(xué)位證;
 ?。┍究粕挲g為25周歲以下(1997年6月1日以后出生),碩士研究生年齡為30周歲以下(1992年6月1日以后出生)。
  (七)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
  1.在校期間受過紀(jì)律處分的、因犯罪受過刑事處罰的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
  2.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;
  3.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生;
  4.不符合崗位招聘條件的;
  5.有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。
  五、引進(jìn)程序
  本次面向安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)的專場(chǎng)招聘工作由含山縣財(cái)政局、縣人社局、縣委編辦等部門聯(lián)合組成現(xiàn)場(chǎng)招聘工作組負(fù)責(zé)組織實(shí)施,嚴(yán)格按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、組織面試、體檢和考察、公示和聘用等流程進(jìn)行。
  (一)發(fā)布公告。人才引進(jìn)公告將在含山縣人民政府網(wǎng)站(https://www.ahhs.gov.cn/)、含山縣財(cái)政局信息公開網(wǎng)(https://www.ahhs.gov.cn/xxgk/bmmb/?branch_id=57a3df762c262ea9a00aadc5)、安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)官方網(wǎng)站(http://www.aufe.edu.cn)統(tǒng)一發(fā)布。
  (二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次人才引進(jìn)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,在安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)設(shè)立報(bào)名點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)接受報(bào)名資料和咨詢。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名前認(rèn)真閱讀《含山縣財(cái)政局2022年公開引進(jìn)人才期間疫情防控須知》(附件3)。報(bào)名時(shí)需提供以下材料原件和復(fù)印件各一份(僅留存復(fù)印件):《含山縣財(cái)政局2022年公開引進(jìn)人才報(bào)名登記表》(附件2)、《健康承諾書》、本人有效居民身份證、經(jīng)所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績(jī)單、相關(guān)榮譽(yù)證書、近期正面同底一寸照片2張。
  在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前,報(bào)考人員也可將上述材料電子掃描件發(fā)送至指定郵箱(hsxczj05554312003@163.com)進(jìn)行預(yù)報(bào)名,后再攜帶報(bào)名資料原件在報(bào)名時(shí)間內(nèi)至學(xué)校報(bào)名處現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。報(bào)考人員須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
  報(bào)考人數(shù)與人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,相應(yīng)核減引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。
  (三)資格審查。為確保報(bào)考人員信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,資格審查工作將始終貫穿招聘全過程,凡弄虛作假、隱瞞重要信息或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí)將取消考試、聘用等資格。
  (四)組織面試。本次人才引進(jìn)通過面試的方式擇優(yōu)選拔,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、崗位匹配性等方面。面試按照崗位引進(jìn)計(jì)劃和面試成績(jī)由高到低依次確定擬聘用人選,末位總成績(jī)并列的,通過加試(面試)的辦法確定擬聘用人選。面試時(shí)間定為6月22日上午8:00開始,具體面試地點(diǎn)將提前以電話、短信方式告知參試人員。
  面試總分為100 分,得分精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后,將根據(jù)成績(jī)由高到低的順序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)場(chǎng)考試成績(jī)平均分以上,方可進(jìn)入體檢考察程序。因自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生人選空缺的,按面試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。
 ?。ㄎ澹w檢和考察。體檢考察工作由含山縣財(cái)政局、縣人社局共同組織實(shí)施,由現(xiàn)場(chǎng)招聘工作組通知體檢考察對(duì)象在規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,提交政審相關(guān)材料。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、考察的方式和內(nèi)容參照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  體檢合格者方可進(jìn)入考察程序??疾靸?nèi)容主要是全面了解被考察人選的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同一崗位報(bào)考人員中,按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各只進(jìn)行一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后,不再遞補(bǔ)。
  (六)公示和聘用。對(duì)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在含山縣財(cái)政局信息公開網(wǎng)公示,時(shí)間7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,確定為擬聘對(duì)象。擬聘人員須在2022年7月15日前(暫定)攜學(xué)歷、學(xué)位證書原件至含山縣財(cái)政局(含山縣環(huán)峰鎮(zhèn)華陽(yáng)中路26號(hào))報(bào)到,逾期或提交材料與招聘崗位要求不符的,取消聘用資格。
  六、政策待遇
  1.對(duì)引進(jìn)的高校畢業(yè)生,納入縣財(cái)政局事業(yè)編制管理,最低服務(wù)期限為5年。
  2.引進(jìn)人員試用期一年,與縣財(cái)政局簽訂正式聘用合同,期間執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位新錄用人員工資標(biāo)準(zhǔn),試用期滿經(jīng)考核合格后予以轉(zhuǎn)正定級(jí)。
  3.碩士及以上學(xué)歷引進(jìn)人員享受含山縣人才引進(jìn)獎(jiǎng)補(bǔ)政策,若未達(dá)5年服務(wù)期離職的,需退還享受的人才獎(jiǎng)補(bǔ)資金,并將違約事實(shí)記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。
  七、有關(guān)事項(xiàng)
  此次人才引進(jìn)工作由含山縣財(cái)政局會(huì)同縣人社局組織實(shí)施,縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣政府辦紀(jì)檢組予以全程監(jiān)督,同時(shí)歡迎社會(huì)各界監(jiān)督,以保障人才引進(jìn)工作的公開、公平、公正。
  本公告由縣財(cái)政局、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
  除體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)外,本次招聘考試不收取任何費(fèi)用,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
  咨詢電話:縣財(cái)政局 0555-4312003
  縣人社局 0555-4958276
  監(jiān)督舉報(bào)電話:駐縣政府辦紀(jì)檢組 0555-4318416
  附件4:健康承諾書.doc
  含山縣財(cái)政局 含山縣人力資源和社會(huì)保障局

 

  2022安徽事業(yè)單位備考群:261706301

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