2022年安徽安慶市大觀區(qū)招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)23人公告
為進一步加強社區(qū)隊伍建設(shè),經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫猿置嫦蛏鐣?、公開招聘;
?。ǘ﹫猿挚荚嚳疾?、擇優(yōu)聘用;
?。ㄈ﹫猿纸y(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
安慶市大觀區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)23名,其中2022年應(yīng)屆畢業(yè)生11人。招聘公告在大觀區(qū)人民政府網(wǎng)(www.aqdgq.gov.cn)、安慶人才管家平臺網(wǎng)站(www.aqrcgj.com)等媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象必須符合以下條件:
1.遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄;
2.身體健康,年齡30周歲以下(1992年7月以后出生);
3.具有大專以上學歷。
有下列情形之一的人員,不得報考:
?。ㄒ唬┰谧x全日制普通高校學生;
?。ǘ┈F(xiàn)役軍人;
?。ㄈ┙?jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
?。ㄋ模┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
?。ㄎ澹?a href='http://emg10m4.cn/article/other/fl/' target='_blank'>法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
四、招聘程序和辦法
此次公開招聘工作在安慶市大觀區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組組織下實施,按照報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、研究決定、公示、聘任等步驟進行。
(一)網(wǎng)上報名
1.報名時間:2022年8月3日8:00至8月9日17:00,超過截止時間報名無效(周六、周日正常報名審核),報名審核截止時間:2022年8月9日20:00。
2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式,報名網(wǎng)址:安慶人才管家平臺網(wǎng)站(https://www.aqrcgj.com),進入網(wǎng)站后依次點擊“招考服務(wù)--社會招聘”進入正式報名界面,若報名人員在報名、打印準考證等環(huán)節(jié)出現(xiàn)系統(tǒng)問題,請及時聯(lián)系后臺技術(shù)人員。聯(lián)系電話:0556-5580030。報名人員先在線報名,同時將以下報名材料掃描或拍照以“姓名+崗位”命名形式打包發(fā)送至郵箱aqsrcfzjt@163.com。所需內(nèi)容按要求填寫完整,并簽署“健康承諾書”,上傳材料中凡是需本人簽字的地方,必須本人手寫簽字上傳,打字視為無效。
3.報名材料:
(1)《大觀區(qū)2022年公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)報名表》(附件2);
(2)《健康承諾書》(附件3);
(3)畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(4)身份證原件掃描件;
(5)本人近期1寸免冠電子證件照(jpg/png格式,大小不超過500kb);
報考人員若出現(xiàn)身份信息無法填寫或其他無法正常報名等情況發(fā)生時,請撥打報名咨詢電話,耐心等待工作人員處理。
報考人員填寫的信息必須與本人實際情況一致。
報名資料恕不退還,報名資料僅限用于招聘工作,報名涉及的個人信息及相關(guān)資料將按保密規(guī)定處理。
報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3∶1,若達不到該比例,相應(yīng)核減崗位數(shù)量或按實際人數(shù)進入筆試、資格復審、面試環(huán)節(jié)。
(二)資格初審
資格初審由安慶市大觀區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組負責。資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程,報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。
網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進行資格初審,不作為最終審核依據(jù)。初審合格者,工作人員將以原報名網(wǎng)站公告方式通知考生進行下一步的流程。
(三)筆試
1.筆試對象:通過資格初審的報考人員。
2.筆試時間:2022年8月13日上午9:00-11:00。
3.筆試地點:詳見準考證。
4.準考證打印時間:2022年8月11日上午10:00至筆試開考前。
5.筆試內(nèi)容及分值:采取閉卷考試,不指定考試參考用書,主要測試考生的綜合知識水平、群眾工作能力、社區(qū)服務(wù)能力、調(diào)解溝通協(xié)調(diào)能力、社區(qū)工作基本知識,基本公文寫作等,以上筆試內(nèi)容列入一套試卷測試,分值為100分。
6.參與筆試的考生需符合安慶市現(xiàn)行疫情防控政策。
7.筆試結(jié)束后,按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序,以1:2的比例確定46名參加面試人員,若最后一名有2人及以上筆試成績相同,則并列進入面試。筆試成績在大觀區(qū)人民政府網(wǎng)(www.aqdgq.gov.cn)、安慶人才管家平臺網(wǎng)站(www.aqrcgj.com)公布。
(四)資格復審
1.資格復審由安慶市大觀區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導小組負責,資格復審情況請及時關(guān)注原報名網(wǎng)站公告。
2.資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的招聘所需資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的相關(guān)信息,凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在面試前依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補。
(五)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)試者語言表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、人際協(xié)調(diào)能力、責任心與進取心、知識面和儀表氣質(zhì)等。面試時間、地點另行通知,請及時關(guān)注原報名網(wǎng)站公告。
面試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績與面試成績按5:5權(quán)重合成,從高分到低分,確定23名體檢對象。
(六)體檢
體檢在指定醫(yī)院進行,體檢項目和標準按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者確定為考核對象,如遇放棄參加體檢或體檢不合格者,由此出現(xiàn)人選缺額的,依合成成績從高分到低分,依次等額遞補通知。
?。ㄆ撸┛己伺c錄聘
考核工作由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)領(lǐng)導小組辦公室和各街道辦事處共同組成若干考核小組進行??己酥饕ㄟ^被考核者所在單位(社區(qū)、學校)的組織和群眾,全面、客觀、公正地考察其政治思想、道德品質(zhì)、工作實績等情況,形成考核材料。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在報名人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補??己撕螅己诵〗M研究提出擬錄聘人員名單,報區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)領(lǐng)導小組審批后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。在此次公開招聘考試中有合成成績未被錄用人員,納入社區(qū)工作者后備人才庫,一年期內(nèi)如需補錄或增補,由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)領(lǐng)導小組研究確定。
?。ò耍┕?/div>
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在大觀區(qū)人民政府網(wǎng)、安慶人才管家平臺網(wǎng)站公示3天。
?。ň牛┖灱s聘用、報酬待遇
簽約聘用:經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的擬聘人員,由高分至低分進行選崗。此次招聘人員實行合同制管理,試用期為三個月。試用期滿后由用人社居委與受聘人員簽訂勞動合同并由辦事處鑒證,報民政部門備案。
報酬待遇:試用期間2000元/月。試用期滿后按大觀區(qū)社居委工作人員現(xiàn)行崗位標準執(zhí)行,并按規(guī)定辦理“五險一金”。
五、有關(guān)事項
本公告由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。公開招聘有關(guān)信息,請考生及時登錄大觀區(qū)人民政府網(wǎng)、安慶人才管家平臺網(wǎng)站查詢。
本次統(tǒng)一組織的招聘考試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
報名咨詢電話:0556-5580030(安慶市人才發(fā)展集團有限公司)
監(jiān)督電話:0556-5035658(大觀區(qū)公開招聘社區(qū)工作者(統(tǒng)計員)領(lǐng)導小組辦公室)
上述咨詢電話于正常辦公時間使用。
附件3:健康承諾書.docx
2022安徽事業(yè)單位備考群:261706301
(責任編輯:liutingting)
------分隔線----------------------------
- 上一篇:2022年安徽黃山市徽州區(qū)招聘農(nóng)村專職工作者15人公告
- 下一篇:沒有了