2022安徽宣城寧國市人民政府信訪局招聘編外聘用人員4人公告

　　因工作需要，寧國市人民政府信訪局（以下簡稱“市信訪局”）面向社會公開招聘編外聘用人員4名，主要工作職責為信訪業(yè)務辦理?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　面向社會、公開招聘；考試考察、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘計劃和崗位

　　計劃招聘4名，工作崗位由市信訪局根據(jù)工作需要，安排在局機關(guān)及有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，從事信訪業(yè)務辦理工作。

　　三、招聘條件

　　1、具有良好的政治素養(yǎng)和認真負責的工作態(tài)度，政治審查合格;

　　2、服從管理，樂于接受并按時完成工作任務，能適應長期外地出差;

　　3、遵守國家法律法規(guī)和部門規(guī)章制度，認真履行崗位工作保密職責、接受保密監(jiān)督;

　　4、熟練運用計算機設備和辦公自動化軟件;

　　5、年齡35周歲以內(nèi)（1987年9月1日<含>后出生），具有國家承認的大學本科及以上學歷，無違法犯罪記錄。

　　有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、經(jīng)相關(guān)部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　3、法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員;

　　4、不符合招聘崗位條件要求的人員。

　　四、招聘程序和辦法

　　招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　本次招聘信息通過寧國市政府網(wǎng)首頁專題專欄“人事招考”（http://www.ningguo.gov.cn/）發(fā)布。

　　（二）報名

　　1、報名方式：電子郵件報名。

　　2、報名時間：2022年9月14日--9月16日，以郵件到達時間為準，逾期不受理。

　　3、報名要求：考生須將《寧國市信訪局公開招聘編外聘用人員報名表》、本人有效身份證、近期2寸免冠證件電子照片（jpg格式）及學歷證書材料原件掃描后，以壓縮包的形式發(fā)送至ngsxfjbgs@163.com郵箱，壓縮包名稱為“姓名+應聘編外聘用人員”。報名材料發(fā)送后，若未收到回復，須電話聯(lián)系報名點工作人員，確認報名材料是否發(fā)送成功。報名點工作時間咨詢電話：0563—4103831，4036756。

　　4、資格審查：招聘單位負責資格審查工作。報名人員須在9月16日前，到市訪局綜合辦公室，提交相關(guān)報名材料原件，進行資格復審，逾期不受理。審查通過的進入筆試環(huán)節(jié)，審查不通過的，取消考試資格并記入個人誠信檔案。資格審查貫穿招聘工作的始終，如報名人員在某一環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，即取消其資格。

　　5、開考比例：報考總?cè)藬?shù)與職位招聘計劃總數(shù)的比例為3:1。確認報考總?cè)藬?shù)與職位招聘計劃總數(shù)的比例達不到3:1的，核減或取消招聘計劃數(shù)。

　?。ㄈ┕P試+面試

　　1、筆試：筆試考核為百分制。筆試內(nèi)容為綜合知識、信訪知識、信訪案例分析及公文寫作。信訪業(yè)務考試范圍為《信訪工作條例》（2022年5月1日起施行）、《信訪工作條例輔導讀本》（2022年6月中國法制出版社）及相關(guān)法律法規(guī)知識。

　　2、面試：面試考核為百分制。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)。面試入圍比例為3:1，最后如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試、面試成績分別占總成績的60%、40%。根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員總成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。若最后如有數(shù)名考生總成績相同，則采取加試的方法確定體檢、考察對象，加試方案另行公布。

　　3、筆試及面試的時間和地點：具體時間和地點另行通知。

　　（四）體檢和考察

　　1、體檢和考察由市信訪局組織實施，體檢費用自理，體檢合格的，招聘單位從德能勤績廉等方面進行綜合考察。

　　各環(huán)節(jié)被取消錄用資格或報考者自愿放棄等原因，出現(xiàn)人選缺額的，按成績從高分到低分，依次等額遞補。

　　（五）公示

　　招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在寧國市政府網(wǎng)首頁專題專欄“人事招考”公示。具體時間以公示為準。

　　對公示期間舉報反映的問題，經(jīng)查證屬實的，取消資格。

　　五、聘用形式及待遇

　　1、本次聘用人員試用期三個月，試用期滿后進行考核，考核合格正式簽訂聘用合同，聘期三年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。薪酬待遇按寧國市機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員標準執(zhí)行。

　　2、試用期考核不合格的，取消聘用。已聘用人員聘期內(nèi)每年進行一次考核，考核結(jié)果作為續(xù)聘、終止、獎勵的重要依據(jù)。

　　3、招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的依次遞補。

　　六、有關(guān)事宜

　　1、在2023年1月1日至2024年12月31日內(nèi)，市信訪局編外聘用人員如出現(xiàn)缺額，按本次成績由高到低分依次體檢考察后遞補。

　　2、政策咨詢電話：0563-4103831、4036756（市信訪局），監(jiān)督舉報電話：0563-4035929（市紀委監(jiān)委派駐市政府辦紀檢監(jiān)察組）。上述咨詢和監(jiān)督電話于工作日正常上班時間使用。

　　3、本公告由市信訪局負責解釋。

　　附件：寧國市信訪局公開招聘編外聘用人員報名表.docx