2023年安徽工業(yè)大學醫(yī)生崗位招聘4人公告
經(jīng)學校研究同意，現(xiàn)將我校2023年度醫(yī)生崗位招聘相關(guān)事項公告如下：
一、招聘數(shù)量
4名。其中：臨床醫(yī)生崗位3名、放射科醫(yī)生崗位1名。
二、應(yīng)聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛黨和人民的教育事業(yè)，有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，并自覺遵守國家法律法規(guī)和學校各項規(guī)章制度。
?。ǘ┙M織觀念和責任心強，具有吃苦耐勞、團隊合作和奉獻精神；無違規(guī)違紀行為或不良記錄。
?。ㄈ┚哂辛己玫纳眢w素質(zhì)和心理素質(zhì)，且達到《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》中規(guī)定的體檢合格標準。
?。ㄋ模┚唧w崗位要求見下表。
備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（《普通高等學校本科專業(yè)目錄》），海（境）外畢業(yè)生可為崗位所要求的類同學科專業(yè)。
?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報考：
1．在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2．現(xiàn)役軍人；
3．經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)人員；
4．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員、處于刑事處罰期間、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5．聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的；
6．法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報考的人員。
三、工作程序
?。ㄒ唬?yīng)聘報名
1.報名時間：自本招聘公告發(fā)布之日起，至2023年6月25日24時止。
2.應(yīng)聘者須認真詳實填寫《2023年安徽工業(yè)大學醫(yī)生崗位應(yīng)聘登記表》（EXCEL版本，以下簡稱《登記表》）。
3.應(yīng)聘者每人限報一個崗位，報多個崗位的視為無效報名。
4.發(fā)送《登記表》的同時，還須提供相關(guān)證明材料的掃描件，材料如下：
?、佟№毺峁┯行矸葑C復印件（正反面）；
?、凇№毺峁┍究萍耙陨袭厴I(yè)證書；
?、邸?yīng)屆畢業(yè)生暫未領(lǐng)取學歷學位證書的，提供學校核發(fā)的畢業(yè)推薦表（須加蓋公章）及學信網(wǎng)的《教育部學籍在線驗證報告》。獲得國（境）外學歷學位的，須提供教育部學歷學位認證；
④ 崗位所要求的相關(guān)資格證書、相關(guān)證明等材料。
上述（①～④）材料需掃描并整合成一個PDF格式文檔。
5.郵件主題、《登記表》、證明材料須統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘安徽工業(yè)大學+崗位名稱”，并發(fā)送至學校招聘工作專用郵箱ahgydxzp@163.com（“安徽工業(yè)大學招聘”的首字母）。
（二）資格初審
1．學校初審應(yīng)聘人員資格條件,并確定參加考試考核人選。
2．通過資格初審人員的名單僅在安徽工業(yè)大學校園網(wǎng)公布，未通過資格初審人員，不再逐一回復。
?。ㄈ┵Y格復審與驗證
1．應(yīng)聘者參加考試考核前，須進行資格復審，具體事項及要求將在安徽工業(yè)大學網(wǎng)頁另行通知。
2．經(jīng)資格復審，未能滿足報名條件要求的應(yīng)聘者視為資格復審未通過，不予參加考試考核環(huán)節(jié)。
3．參加考試考核人數(shù)與該崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。
?。ㄋ模┛荚嚳己?/div>
考核形式、時間、地點及具體實施方案將在安徽工業(yè)大學網(wǎng)頁另行通知。
?。ㄎ澹w檢與考察
1．體檢：按崗位考核總成績從高到低順序，以1:1確定體檢對象。體檢工作按《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用自理。
2．考察：體檢合格者，進入考察程序。學校采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、心理健康、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
3．因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考核總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。
?。徸h與公示
擬聘用人員經(jīng)學校審議同意后，在安徽工業(yè)大學網(wǎng)頁公示5個工作日。
?。ㄆ撸┖灱s聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂聘用合同。聘用人員實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘期內(nèi)相關(guān)工資福利待遇等按照學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘用人員須在學校規(guī)定時間內(nèi)辦理聘用手續(xù)。逾期未報到，取消聘用資格。擬聘用人員到校后由學校統(tǒng)一分配至相應(yīng)工作崗位。
四、有關(guān)事項
?。?mdash;）本次公開招聘工作按人事考試有關(guān)政策執(zhí)行，實行保密、回避等規(guī)定。全程接受學校紀委監(jiān)督。咨詢電話：0555-2311076（后勤處校醫(yī)院），0555-2311647（人力資源處）；監(jiān)督電話：0555-2311499（紀委辦公室）。
?。ǘ┵Y格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負責。
?。ㄈ┍菊衅腹婕罢衅腹ぷ魑幢M事宜由校人力資源處負責解釋。
特此公告
2023安徽事業(yè)單位備考群：261706301
------分隔線----------------------------
- 上一篇：2023年安徽安慶宿松縣部分事業(yè)單位招聘62人公告
- 下一篇：沒有了
