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2024年利辛縣高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄公告

時(shí)間:2024-09-18來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:

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  2024年利辛縣高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄公告
  根據(jù)安徽省人社廳《安徽省高校畢業(yè)生基層成長(zhǎng)計(jì)劃實(shí)施方案》(皖人社發(fā)〔2018〕26號(hào))和亳州市人社局、財(cái)政局(亳人社發(fā)〔2019〕23號(hào))文件精神,我縣2024年高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、補(bǔ)錄對(duì)象
  畢業(yè)兩年以內(nèi)(即2023屆、2024屆)離校未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生。
  二、補(bǔ)錄崗位及數(shù)量
  補(bǔ)錄崗位是原開(kāi)發(fā)的高校畢業(yè)生基層特定崗位中,因多種原因出現(xiàn)人員空缺的崗位。2024年全縣共計(jì)劃補(bǔ)錄招聘25名。
  1.補(bǔ)錄崗位:利辛縣高校畢業(yè)生基層特定崗位。
  2.補(bǔ)錄數(shù)量:25人。
  三、補(bǔ)錄條件
  1.嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法違紀(jì)記錄。
  2.自愿從事基層社會(huì)管理和公共服務(wù)事業(yè),熱愛(ài)基層工作,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn),愿意扎根基層。
  3.能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
  4.身體健康。
  四、補(bǔ)錄原則
  按照公開(kāi)招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)補(bǔ)錄的原則,統(tǒng)一組織補(bǔ)錄,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。
  五、補(bǔ)錄程序
  基層特定崗位人員補(bǔ)錄工作按照個(gè)人報(bào)名、筆試、資格審查、體檢、公示、聘用上崗等程序進(jìn)行。2024年9月14日在利辛縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lixin.gov.cn)發(fā)布補(bǔ)錄招聘公告
  考試報(bào)名、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)通過(guò)利辛縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lixin.gov.cn)補(bǔ)錄公告進(jìn)入或直接登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://lixin.pzhl.net/index.php)進(jìn)行。筆試成績(jī)、資格復(fù)審、體檢、公示及其他相關(guān)信息將陸續(xù)在利辛縣人民政府網(wǎng)發(fā)布,敬請(qǐng)各位考生關(guān)注查詢。
  根據(jù)考生的筆試成績(jī),對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格審查、體檢、復(fù)核、公示。經(jīng)公示無(wú)異議的擬補(bǔ)錄人員,由各用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同,并參加有關(guān)部門組織的崗前培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后安排上崗。
  六、報(bào)名
  (一)報(bào)名方式和時(shí)間
  本次招聘的報(bào)名,采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。通過(guò)利辛縣人民政府網(wǎng)站(http://www.lixin.gov.cn)補(bǔ)錄公告進(jìn)入或直接登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)的統(tǒng)一時(shí)間為2024年10月8日9:00至2024年10月12日17:00,逾期不予報(bào)名。
  (二)網(wǎng)上報(bào)名
  報(bào)考人員登錄人事考試網(wǎng)上考試報(bào)名系統(tǒng)(http://lixin.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報(bào)名,簽署“招聘誠(chéng)信承諾書”,填寫《利辛縣2024年高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考者所填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報(bào)考資格與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。
  每位報(bào)考人員須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
  (三)報(bào)名確認(rèn)
  報(bào)考人員的資格初審工作由利辛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。
  報(bào)考人員于報(bào)名后至2024年10月13日17:00前可隨時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過(guò)了資格初審。通過(guò)審查的,不能再修改個(gè)人信息;未通過(guò)初審的,在2024年10月13日17:00之前完善信息后可以再報(bào)。
 ?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證
  通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2024年10月14日24:00前按現(xiàn)行規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)(每人每科45元標(biāo)準(zhǔn),兩科合計(jì)90元)和要求通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳納筆試考試費(fèi)用,即完成報(bào)名確認(rèn),逾期視為自行放棄。完成報(bào)名確認(rèn)后,于2024年10月17日9:00起登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://lixin.pzhl.net/index.php)自行打印準(zhǔn)考證。
  七、筆試
  (一)筆試科目
  筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》兩科。
  本次考試無(wú)考試大綱,也不指定考試輔導(dǎo)用書。招聘工作主管機(jī)關(guān)不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)
  筆試時(shí)間:初定2024年10月20日(周日)上午。
  8:30--10:00《職業(yè)能力測(cè)試》,10:00--11:30《申論》。
  兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開(kāi)始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時(shí)間截止后,收回發(fā)放的所有考試資料。
  筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
  (三)答題方式
  《職業(yè)能力測(cè)試》用2B鉛筆在答題卡上填涂作答;《申論》一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在答題卡上指定位置作答。
  (四)筆試成績(jī)
  《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》,每科滿分均為100分,全部采用閉卷考試的方式。筆試后,按《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》兩科5:5的比例合成筆試成績(jī)。從高分到低分等額確定資格審查、體檢人員,若最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列,按《職業(yè)能力測(cè)試》成績(jī)由高到低進(jìn)行排序,若成績(jī)?cè)俅尾⒘?,則同時(shí)錄取。
  2024年10月30日前,通過(guò)利辛縣人民政府網(wǎng)公布考試成績(jī)。
  八、資格審查、體檢和公示
  資格審查、體檢和公示工作由利辛縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。資格審查、體檢和公示人員名單,在利辛縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。
  資格審查時(shí)報(bào)考人員須提供有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件、筆試準(zhǔn)考證和網(wǎng)上報(bào)名資格審查表等材料。服務(wù)期滿的西部志愿者需提供西部計(jì)劃志愿者服務(wù)證,尚在崗服務(wù)的西部志愿者需提供同級(jí)團(tuán)委開(kāi)具的證明材料等。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。對(duì)資格審查、體檢不合格或放棄者,在報(bào)考人員中按筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格人員名單在利辛縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期3天。
  九、聘用上崗
  考試、資格審查和體檢合格的擬補(bǔ)錄人員,公示5天后無(wú)異議,經(jīng)培訓(xùn)合格后,由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同,安排上崗。聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。依據(jù)崗位空缺,對(duì)符合要求人員依次等額遞補(bǔ)。
  十、崗位管理及工資待遇
  基層特定崗位實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,由聘用單位與聘用對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同,首次合同期限為3年;工資待遇按照市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于加強(qiáng)高校畢業(yè)生基層特定崗位人員管理服務(wù)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(亳人社發(fā)〔2019〕23號(hào))、《關(guān)于調(diào)整高校畢業(yè)生基層特定崗位人員待遇的通知》(亳人社發(fā)〔2023〕15號(hào))文件執(zhí)行;工作期間,依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān);期滿后可根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作需要,雙方協(xié)商一致,續(xù)簽勞動(dòng)合同。服務(wù)期間的工作時(shí)間視同為基層工作經(jīng)歷。
  特崗人員基本工資包括:基礎(chǔ)工資、工齡工資和學(xué)歷工資。
  1.基礎(chǔ)工資:基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為每月3250元;
  2.工齡工資:工作年限每滿一年,工齡工資增加35元;
  3.學(xué)歷工資:大學(xué)本科學(xué)歷月增加100元;碩士研究生月增加150元。
  十一、監(jiān)督檢查
  為增強(qiáng)招聘工作的公開(kāi)性和透明度,落實(shí)高校畢業(yè)生和社會(huì)各界對(duì)招聘工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),縣紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)補(bǔ)錄工作實(shí)行全過(guò)程監(jiān)督。
  十二、本《公告》由利辛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
  1.政策咨詢:0558—8805951、8808128(縣人社局就業(yè)股);
  2.考務(wù)咨詢:0558—8812151、8803137(縣人社局事業(yè)股);
  3.監(jiān)督舉報(bào):0558—8809913(縣紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組)。

 

 

 

2025安徽事業(yè)單位備考群:271330749

2025安徽事業(yè)單位招聘交流群

 

  原標(biāo)題:利辛縣2024年高校畢業(yè)生基層特定崗位人員補(bǔ)錄公告
  文章來(lái)源:https://www.lixin.gov.cn/News/show/659811.html
(責(zé)任編輯:liutingting)

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