報名者如實填寫《黃山風景區(qū)管委會公開招聘編外聘用人員報名資格審查表》，并提交以下材料：近期1寸免冠照片3張，本人身份證、學歷證書的原件及復印件。

　　（三）注意事項

　　1.報考人員應對本人所提供的個人信息資料負責，凡弄虛作假的一經查實，即取消考試或聘用資格。

　　2.報考者如為在職人員，須提供現單位同意報考的書面證明。

　　3.公開招聘人員崗位表中的“48周歲及以下”為“1974年3月22日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。

　　4.有下列情形之一的人員，不得報考：

　?。?）不符合招聘崗位條件要求的人員；

　?。?）現役軍人；

　?。?）政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦然蛟谥皩W習、工作中嚴重違反相關規(guī)定或職業(yè)操守的人員；

　?。?）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

　　三、體能測試

　　體能測試內容為長跑測試，路線為“湯口鎮(zhèn)寨西承啟山莊至猴園景區(qū)資源保護管理站”往返6.4公里，完成時間為40分鐘以內，否則不能進入面試環(huán)節(jié)。根據招聘崗位數，在同崗位中依體能測試成績從高到低，按面試人數與招聘崗位數3：1的比例確定入圍面試人員，不足規(guī)定比例的，按實際人數確定。最后一名如有多名考生體能測試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　體能測試時間和地點另行通知，不能按時參加體能測試的人員，取消其資格。

　　四、面試

　　面試采取結構化面試方式進行。面試內容包括景區(qū)資源保護、旅游秩序管理、突發(fā)應急事件處置等。面試成績滿分為100分。為確保應試人員素質，設定面試最低控制合格分數線為65分，達不到最低控制合格分數線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察人員名單。最后一名如有數名考生面試成績相同的，則按照體能測試完成時間由短到長的順序確定最終進入體檢、考察的人員。

　　面試時間和地點另行通知，不能按時參加面試的人員，取消其資格。

　　五、體檢考察

　　體檢、考察工作由各用人單位組織進行。體檢標準參照事業(yè)單位工作人員公開招聘體檢標準執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

　　考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

　　對體檢、考察出現缺額的，按照規(guī)定程序，在同一招聘崗位面試人員中，在達到面試最低控制合格分數線65分基礎上，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。

　　六、公示

　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員基本情況，在原招聘公告發(fā)布網站公示7天，接受社會監(jiān)督。

　　七、聘用

　　經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動合同，并繳納社會保險。聘用后工資待遇按照招聘崗位對應的薪酬管理制度執(zhí)行。

　　八、有關事項

　　1.信息發(fā)布：

　　安徽公共招聘網黃山站：http://hs.ahggzp.gov.cn

　　黃山風景區(qū)管委會官方網站 http://hsgwh.huangshan.gov.cn/

　　2.咨詢電話：0559-5580128

　　本公告由黃山風景區(qū)管委會政治處負責解釋。

　　本次招聘由黃山風景區(qū)紀工委全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0559-5580101

　　附：黃山風景區(qū)管委會公開招聘編外聘用人員報名資格審查表

　　附件列表

　　1. 黃山風景區(qū)管委會公開招聘編外聘用人員報名資格審查表.doc