2022年臺州銀行總行春季校園招聘公告
管理培訓生（春招）
職位描述
臺行星青年”管理培訓生項目是總行專家型管理人才的引進項目，我們?yōu)檫M入該計劃的管理培訓生精心設計了系統(tǒng)的培養(yǎng)方案，職業(yè)發(fā)展通道明確，經過多年的實踐，該計劃所培養(yǎng)的管理培訓生已經成長為臺州銀行各專業(yè)領域的中堅力量，成為臺州銀行持續(xù)發(fā)展的動力。
項目特色：
1.享受“總行直管.重點培養(yǎng)”，獲得全程資深導師攜領；
2.享受我行正式員工福利待遇，并獲得管培生專項薪酬保護；
3.享受量身打造的管培生培養(yǎng)機制，并獲得基層.總行管理崗位的全方位鍛煉，以及優(yōu)先推薦管理崗位的機會。
任職要求
一、招聘要求：
1.籍貫要求：不限
2.工作地點：浙江臺州
二、學歷及專業(yè)要求：
1.專業(yè)
大數(shù)據(jù)方向：數(shù)據(jù)開發(fā)、數(shù)據(jù)庫管理、大數(shù)據(jù)分析運算、數(shù)學、統(tǒng)計學類等相關專業(yè)；
金融科技方向：計算機技術與應用、軟件工程、信息工程等計算機相關專業(yè)；
（研究生專業(yè)應與本科具有一定延續(xù)性）
2.學歷：碩士研究生及以上學歷，其中國外研究生學歷須經國家教育部認證。
3.畢業(yè)時間要求：2022年應屆生，或畢業(yè)兩年內。
三、能力要求：
1.邏輯思維清晰，具有較強的學習領悟能力、溝通表達能力和組織協(xié)調能力。
2.在校期間有過校園活動組織經歷，獲得過如優(yōu)秀學生干部、先進個人、各類獎學金等優(yōu)先考慮。
四、招聘流程：
網申-問卷測評-面試-背景調查和體檢-綜合評估-正式錄用
我行將視報名情況不定期安排筆試，以郵件通知為準。
簡歷接收郵箱
zpjs@tzbank.com
