2022華商銀行春季校園招聘公告
關(guān)于我們
1、“工行血脈、外資機(jī)制”，作為中國(guó)工商銀行集團(tuán)成員、中國(guó)工商銀行（亞洲）有限公司全資控股機(jī)構(gòu)，具有強(qiáng)大的股東背景。
2、深圳市總部企業(yè)，擁有全國(guó)性銀行牌照，立足深圳、聚焦灣區(qū)、輻射全國(guó)
3、主體信用評(píng)級(jí)AAA單位，曾獲“最佳金融創(chuàng)新產(chǎn)品獎(jiǎng)”“年度優(yōu)秀外資銀行品牌”“最具社會(huì)責(zé)任獎(jiǎng)”“優(yōu)秀金融企業(yè)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)
4、聚焦服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)本源，堅(jiān)持以服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值，立足自身特色定位和區(qū)位優(yōu)勢(shì)，致力于“服務(wù)開(kāi)放、服務(wù)民生、服務(wù)創(chuàng)新”
5、積極踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，貫徹落實(shí)黨中央脫貧決策部署，關(guān)注社會(huì)公益事業(yè)，人才招聘計(jì)劃固定比例向脫貧地區(qū)生源傾斜，幫助脫貧地區(qū)學(xué)子圓就業(yè)夢(mèng)。
著眼未來(lái)，華商銀行將依托工銀集團(tuán)全方位的戰(zhàn)略支撐和持續(xù)性的資源支持，深化創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，強(qiáng)化科技賦能，豐富產(chǎn)品體系，拓寬服務(wù)渠道，為廣大客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、個(gè)性化和一體化的綜合金融服務(wù)，向著打造一流特色精品銀行的目標(biāo)不斷邁進(jìn)。
招聘崗位類別
1、管理培訓(xùn)生
?。?）公司金融營(yíng)銷方向
崗位職責(zé)：主要從事銀行大中型企業(yè)客戶的市場(chǎng)拓展、資產(chǎn)配置、客戶服務(wù)等業(yè)務(wù)，為企業(yè)客戶提供投融資、結(jié)算等綜合金融服務(wù)。
培養(yǎng)目標(biāo)：5年左右成長(zhǎng)為銀行公司金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域骨干，或市場(chǎng)營(yíng)銷部門(mén)管理干部。
?。?）風(fēng)險(xiǎn)控制方向
崗位職責(zé)：主要從事銀行信貸管理、授信、法律事務(wù)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作；
培養(yǎng)目標(biāo)：5年左右成長(zhǎng)為銀行風(fēng)險(xiǎn)控制、金融法務(wù)方面的專業(yè)骨干，或風(fēng)險(xiǎn)控制條線部門(mén)管理干部。
?。?）綜合職能方向
崗位職責(zé)：主要從事銀行戰(zhàn)略研究、經(jīng)營(yíng)分析、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)負(fù)債及流動(dòng)性管理等工作。
培養(yǎng)目標(biāo)：5年左右成長(zhǎng)為銀行研究分析、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)負(fù)債管理等專業(yè)領(lǐng)域的骨干，或職能管理部門(mén)管理干部。
2、金融科技培訓(xùn)生
崗位職責(zé)：主要從事金融系統(tǒng)研發(fā)、測(cè)試管理、系統(tǒng)運(yùn)維、機(jī)房運(yùn)維管理等金融科技相關(guān)工作；
培養(yǎng)目標(biāo)：5年左右成長(zhǎng)為既具備金融科技復(fù)合型技術(shù)，又熟悉銀行業(yè)務(wù)流程的科技骨干，或金融科技部門(mén)管理干部。
3、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)專才
崗位職責(zé)：主要從事銀行網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)對(duì)公及個(gè)人結(jié)算，提供柜面業(yè)務(wù)服務(wù)。
培養(yǎng)目標(biāo)：5年左右成長(zhǎng)為網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)骨干，或運(yùn)營(yíng)、清算等部門(mén)管理干部。
工作地點(diǎn)：深圳市
招聘基本要求
?。ㄒ唬┊厴I(yè)時(shí)間：國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)生獲得畢業(yè)證、學(xué)位證日期須在2022年1月至2022年8月，海外院校畢業(yè)生獲得的學(xué)歷證書(shū)日期須在2021年9月至2022年8月，且需為初次就業(yè)。
?。ǘI(yè)要求：專業(yè)不限，其中科技類崗位以計(jì)算機(jī)、電子信息等理工科專業(yè)為主。
?。ㄈ┢渌螅捍髮W(xué)英語(yǔ)四級(jí)（不低于425分）或以上水平；屬于最高學(xué)歷畢業(yè)后初次就業(yè)。
招聘流程
1、在線網(wǎng)申（截止至4月3日）
2、視頻面試（預(yù)計(jì)3月下旬至4月上旬分批進(jìn)行）
3、在線測(cè)評(píng)（預(yù)計(jì)4月上旬）
4、復(fù)試（預(yù)計(jì)4月中旬）
5、體檢及簽約（預(yù)計(jì)4月末前分批發(fā)出通知）
特別提示：上述行程安排可能會(huì)有調(diào)整，最新安排以我行后續(xù)發(fā)出通知為準(zhǔn)。
應(yīng)聘方式
1、 請(qǐng)于2022年4月3日前登錄本平臺(tái)并完成投遞。
來(lái)自HR小姐姐的應(yīng)聘TIPS!!!（不容錯(cuò)過(guò)的重要信息）
Q1、請(qǐng)問(wèn)應(yīng)屆生入職后能獲得哪些培訓(xùn)和培養(yǎng)的機(jī)會(huì)？
華商銀行十分注重青年員工的人才培養(yǎng)工作，按照“定崗-輪崗-自主擇崗”的培養(yǎng)機(jī)制，主要分為三個(gè)階段：
1、第一階段：新人融入培訓(xùn)。
應(yīng)屆生入行后進(jìn)行初次定崗，參加應(yīng)屆生揚(yáng)帆集訓(xùn)營(yíng)，完成從職場(chǎng)小白到職業(yè)小能手、專業(yè)小助手的首次通關(guān)。
2、第二階段：輪崗培養(yǎng)+導(dǎo)師指導(dǎo)。
上崗后將結(jié)合崗位的職責(zé)定制專屬輪崗培養(yǎng)方案，助您拓寬視野、夯實(shí)綜合業(yè)務(wù)能力，快速成長(zhǎng)為獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)能手！
3、第三階段：崗位重要工作歷練+二次擇崗。
在崗位上獲得較好專業(yè)積累后，可通過(guò)交流鍛煉、行內(nèi)競(jìng)聘、二次擇崗等機(jī)會(huì)，到銀行不同專業(yè)領(lǐng)域?qū)W習(xí)鍛煉，多維度規(guī)劃個(gè)人職業(yè)發(fā)展方向，助您把握好橫向發(fā)展的重要機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身。
Q2、應(yīng)屆生入行后晉升發(fā)展機(jī)制如何？
華商銀行秉持銀行與員工同發(fā)展、共進(jìn)步的人才理念，搭建了以行員級(jí)別為主體、以管理序列和專業(yè)序列為兩翼的“一體兩翼式”職業(yè)發(fā)展體系，員工通過(guò)專業(yè)能力和績(jī)效表現(xiàn)的不斷提升，既能在管理職務(wù)上得到晉升，成為管理干部，也能在專業(yè)序列獲得晉升，成為業(yè)務(wù)專家。
Q3、本次招聘崗位都是正式員工編制嗎？
當(dāng)然是！
Q4、什么樣的候選人才能獲得筆面試機(jī)會(huì)？
符合招聘基本要求，有志于在銀行業(yè)發(fā)展，具備良好的溝通和學(xué)習(xí)能力，就有可能。
只有邁出第一步，完成網(wǎng)申，才有機(jī)會(huì)讓我們關(guān)注到您。
Q5、在線測(cè)評(píng)主要考察內(nèi)容是什么呢？
在線測(cè)評(píng)為綜合能力及性格測(cè)試，著重考察學(xué)生的邏輯推理、分析和性格等方面。請(qǐng)放心，沒(méi)有偏題和怪題！
Q6、筆面試形式是如何的？
您只需要有帶攝像頭的電腦+穩(wěn)定網(wǎng)絡(luò)即可完成第一輪線上視頻面試和在線測(cè)評(píng)，是不是很簡(jiǎn)單？
第二輪面試（復(fù)試）需前往深圳現(xiàn)場(chǎng)參加，具體安排以后續(xù)的復(fù)試通知為準(zhǔn)。
Q7、我最多可申請(qǐng)多少個(gè)崗位呢？
原則上每位應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)意向職位（第一志愿），如果您愿意服從調(diào)劑安排，在網(wǎng)申時(shí)需同時(shí)勾選服從崗位分配。
Q8、我通過(guò)哪些渠道可以收到招聘通知呢？
本次招聘筆試、面試、簽約等相關(guān)信息，將通過(guò)手機(jī)短信及電子郵件通知，請(qǐng)務(wù)必確保提供有效的境內(nèi)手機(jī)號(hào)碼及電子郵箱地址，并及時(shí)關(guān)注。
Q9、關(guān)于本次招聘的咨詢方式是？
如對(duì)本次招聘有任何疑問(wèn)，請(qǐng)發(fā)郵件至cmbcn_recruit@163.com，郵件標(biāo)題格式【2022年度春季校招咨詢】，我們將及時(shí)予以回復(fù)。
