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2024年興業(yè)銀行淮安分行社會招聘公告(2.8)

時間:2024-02-08來源:未知 點擊:

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2024年興業(yè)銀行淮安分行社會招聘公告(2.8)
  企金客戶經理
  招聘要求
  職位類別:營銷類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
  1.落實好客戶關系管理工作,建立、完善客戶檔案并嚴守客戶信息保密制度;抓好優(yōu)質客戶的動態(tài)監(jiān)控、管理工作,與優(yōu)質客戶建立長期、穩(wěn)定的合作關系;
  2.在授權服務范圍內組織實施各類營銷活動,積極宣傳、推介本行的企業(yè)金融業(yè)務產品,積極組織、參加本行推進的各項業(yè)務推廣與客戶營銷活動。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。
  信用審查崗
  招聘要求
  職位類別:專業(yè)類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
  1.執(zhí)行總分行信貸政策、信貸投向要求以及審查標準與規(guī)范,根據(jù)總分行信貸政策細化轄內信貸投向指引及行業(yè)準入標準;
  2.根據(jù)授信審查盡職制度要求,負責轄內信用業(yè)務的專業(yè)審查;
  3.負責轄內信用業(yè)務審查審批工作的綜合管理,負責相關業(yè)務信息的統(tǒng)計、分析、上報工作;
  4.承擔分行信用審批委員會等辦公室職責,落實相關委員會工作職責;
  5.負責轄內各機構信用業(yè)務送審工作的指導、監(jiān)督和檢查工作,并對經營機構信用業(yè)務送審工作情況進行考核評價。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。
  公司業(yè)務推動崗
  招聘要求
  職位類別:專業(yè)類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
  1.負責分行公司金融條線專業(yè)化隊伍建設組織實施員工考核評價和專業(yè)職務管理,牽頭制訂并組織實施公司金融相關培訓計劃;
  2.擬定公司金融業(yè)務資源的配置方案并牽頭組織實施;
  3.負責辦理公司條線超權限指導利率的存貸款審批手續(xù);
  4.牽頭負責公司條線監(jiān)管戶的開立、審核、對賬等;
  5.負責分行公司金融基礎客戶建設工作各項制度的建立,并按照相關制度進行推動和組織落實;
  6.負責公司條線人民幣資金頭寸報送及日常管理工作;
  7.負責對各經營單位進行存貸款規(guī)模管控;
  8.負責公司條線財富管理業(yè)務推動。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。
  貴賓理財經理崗
  招聘要求
  職位類別:營銷類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
  通過專業(yè)金融知識與金融信息,借助本行產品或代理產品,向本行客戶提供一對一服務,為客戶進行財務分析,提供量身訂造的個性化理財規(guī)劃和投資建議,同時參與所在機構陣地營銷方案策劃、VIP客戶服務,并直接參與營銷各類產品。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。
  會計暨合規(guī)主管崗
  招聘要求
  職位類別:專業(yè)類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
  1、貫徹執(zhí)行內外部會計核算、支付結算、現(xiàn)金出納、資金匯劃清算、反洗錢等各項相關規(guī)章制度及操作規(guī)程;
  2、負責監(jiān)督檢查營業(yè)機構柜面人員履職情況,對相關業(yè)務及事項審批授權;
  3、負責開展相關業(yè)務合規(guī)性自查及配合內外部相關各類檢查;
  4、負責組織營業(yè)機構柜面人員會計及合規(guī)學習、培訓等。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。
  私行客戶經理
  招聘要求
  職位類別:營銷類    發(fā)布機構:南京分行淮安分行    招聘人數(shù):若干    招聘類型:社招    截止時間:長期    學歷要求:大學本科及以上    工作地點:江蘇省淮安市
  專業(yè)要求
  1.35周歲及以下,本科及以上學歷,專業(yè)對口,具有理工科等多學科復合型背景優(yōu)先考慮。
  2.具有1年及以上金融或對口崗位工作經歷。
  工作職責
 ?。?)負責轄內私人銀行等高凈值客戶關系維護與管理,開展私人銀行客戶開發(fā)及潛在私人銀行客戶提升工作;
 ?。?)了解客戶需求,為私人銀行客戶提供個性化、全方位的財富管理、資產配置服務及其他綜合增值服務;
 ?。?)具體實施總分行組織的私人銀行營銷活動,開展私人銀行客戶的零售產品交叉銷售,提升綜合效益;
 ?。?)執(zhí)行總分行制定的風險管理政策和作業(yè)規(guī)范,對私人銀行業(yè)務進行盡職調查和初步風險審查等。
  任職要求
  1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;
  2.具有較強的求知欲和學習能力,樂于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰(zhàn),具有良好的適應能力,能適應高強度的工作環(huán)境;
  3.身心健康、性格開朗;樂于學習、開拓創(chuàng)新;富有責任心、進取心;具備良好的團隊協(xié)作精神;能熟練運用OFFICE等各類辦公軟件;
  4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關規(guī)定。

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  原標題:淮安分行
  文章來源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
(責任編輯:liufei)

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